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Directeur Industriel (F/H)
Non renseigné
France
Notre client est un groupe industriel international spécialisé dans la conception, la fabrication et la distribution de produits techniques à forte valeur ajoutée. Dans un contexte de transformation et de développement, il renforce son organisation industrielle afin d'améliorer sa compétitivité et sa performance opérationnelle. Implanté à Toulouse, notre client évolue dans le secteur de la Défense et Industries manufacturières de Production. À Toulouse, le poste de Directeur Industriel / Directrice Industrielle offre une forte exposition stratégique, avec des interactions régulières à l'international. Il/elle participera activement à la transformation durable des opérations.Rattaché-e à la Direction Générale, le/la Directeur(trice) Industriel(le) assure le pilotage de 3 sites de production et pilotera environ 150 collaborateurs(trices). Basé-e à Toulouse, il/elle porte les enjeux de performance, d'industrialisation et de modernisation des moyens industriels. Il/elle intervient également auprès des filiales internationales. Vous aurez les responsabilités suivantes : Manager les responsables des 3 sites de production ainsi que la fonction maintenance Définir et déployer la stratégie industrielle Assurer le pilotage global de la production, des capacités et des flux industriels Conduire les projets d'industrialisation des sites Identifier et mettre en œuvre les opportunités d'automatisation et de robotisation Optimiser les changements de séries et améliorer la flexibilité industrielle Développer les démarches Lean Manufacturing et Excellence Opérationnelle Améliorer et suivre les indicateurs de performance industrielle Améliorer la productivité, la qualité, les délais et les coûts de production Piloter les investissements industriels et les projets de modernisation Collaborer avec les autres entités du groupe dans un contexte international Accompagner les équipes dans les transformations organisationnelles Promouvoir une culture d'amélioration continue et de sécurité La rémunération et les avantages sur ce poste sont : CDI Localisation : Toulouse Rémunérationbrut annuel Statut cadre Environnement industriel international Forte autonomie et visibilité stratégique Pilotage d'un périmètre multi-sites d'environ 150 collaborateurs et collaboratrices Interactions régulières avec les filiales du groupe Projets de transformation industrielle Si ce rôle correspond à vos compétences, vous pouvez transmettre votre candidature.
Responsable contrôle de gestion (F/H)
Non renseigné
France
Notre client évolue dans le secteur de la Vente au détail. L'entreprise propose un environnement dynamique, tourné vers la performance, l'innovation et la collaboration transverse. Elle valorise l'esprit d'équipe, la rigueur analytique et le développement des compétences. Les équipes travaillent en proximité avec les fonctions opérationnelles et les instances de gouvernance, offrant des perspectives d'évolution et un cadre structurant. Coordonner les processus budgétaires et les réestimations annuelles Superviser les clôtures mensuelles, du chiffre d'affaires au résultat net Produire et analyser les reportings financiers à destination des parties prenantes Assurer le suivi de la trésorerie et des prévisions de cash Élaborer des analyses de performance : rentabilité, marges, activité commerciale Construire des modèles économiques et business plans Animer les échanges avec les directions opérationnelles et fonctions support Présenter les résultats et analyses en instances de gouvernance Encadrer et accompagner une équipe dédiée au contrôle de gestion Garantir la fiabilité des données financières et des processus associés Salaire fixe entre 70 et 80k€ selon profil Part variable Possibilité de télétravail Autres avantages
Support Engineer (F/H)
Non renseigné
France
Groupe international de référence, l'entreprise évolue dans un contexte de transformation profonde, combinant excellence opérationnelle et innovation technologique. Elle conduit actuellement des programmes stratégiques visant à automatiser ses processus et à renforcer l'exploitation de la data et de l'intelligence artificielle. Portée par une culture de la performance collective et de l'amélioration continue, elle investit durablement dans ses outils, ses talents et ses méthodes afin de répondre à des enjeux business de plus en plus complexes et exigeants.Rattaché à une équipe experte, vous intervenez en tant que Support Engineer SAP avec une forte dimension d'amélioration continue et de transformation : Analyse & résolution : prise en charge des tickets SAP complexes, identification des root causes Excellence opérationnelle : diagnostic approfondi des dysfonctionnements et optimisation des flux existants Amélioration des process : rédaction de cahiers des charges et pilotage d'initiatives d'optimisation Transformation digitale : contribution à l'intégration de solutions d'automatisation et d'IA Coordination transverse : interaction avec équipes techniques, data et métiers Pilotage : participation à la structuration et à la montée en maturité de l'activité support Ce rôle s'inscrit dans une évolution vers un support à forte valeur ajoutée, orienté performance et anticipation. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire entre € et € brut annuel ; Des primes intéressantes ; Des RTT et congés payés. Ce poste est basé à Villeneuve d'Ascq. Rejoignez notre client et participez à l'évolution technologique d'une entreprise majeure du secteur du RETAIL. Postulez dès maintenant pour devenir SUPPORT ENGINEER.
Responsable QHSE (F/H)
Non renseigné
France
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur de la plasturgie, spécialisé dans des processus de production complexes et exigeants. L'organisation se distingue par son engagement envers l'excellence opérationnelle et l'innovation.En tant que Responsable QHSE, vous aurez les responsabilités suivantes : Développer et mettre en œuvre des politiques QHSE conformes aux normes en vigueur ; Manager une équipe de 5 personnes environ ; Superviser les audits internes et externes pour garantir la conformité réglementaire ; Analyser les risques et proposer des solutions d'amélioration continue ; Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques QHSE ; Collaborer avec les différents départements pour intégrer les exigences QHSE dans les processus de production ; Gérer les incidents et assurer le suivi des plans d'action correctifs ; Suivre les indicateurs de performance QHSE et établir des rapports réguliers ; Représenter l'organisation lors des interactions avec les autorités et partenaires externes. Une variable de 15 % en complément du salaire de base ; Intéressement CSE
Business Developer Grands Comptes H/F
Non renseigné
France
Notre client est un acteur reconnu sur son marché, proposant divers produits auprès d'entreprises évoluant dans les secteurs de la grande distribution, de l'industrie, de la logistique, etc. La société est située à Lesquin.En tant que Business Developer Grands Comptes (H/F), vous intervenez sur un rôle clé de développement du chiffre d'affaires auprès de comptes stratégiques. Votre mission consiste à identifier de nouvelles opportunités de croissance au sein d'un portefeuille existant, développer les relations avec les grands comptes, réactiver des clients à potentiel et conquérir de nouveaux marchés. À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes : Développer et fidéliser un portefeuille de clients. Identifier de nouveaux interlocuteurs, entités, sites ou filiales au sein des organisations clientes. Réaliser la cartographie des comptes stratégiques afin de détecter des opportunités de développement. Réactiver les clients inactifs et exploiter les potentiels de croissance existants. Mettre en œuvre des actions de prospection ciblées auprès de nouveaux comptes. Collaborer étroitement avec les équipes commerciales afin d'identifier les axes de développement prioritaires. Participer à la structuration des méthodes, outils et processus commerciaux dans le cadre d'une création de poste. Élaborer les offres commerciales, suivre les commandes et assurer un accompagnement client de qualitLe poste est principalement sédentaire et implique des échanges réguliers avec des groupes nationaux et internationaux.Salaire fixe de 40/42k Rémunération variable de 10k.
Ingénieur commercial - transition énergétique (H/F)
Non renseigné
France
Notre client est un acteur reconnu du conseil et de l'ingénierie en énergie et environnement, accompagnant les industriels dans leurs projets de performance énergétique et de décarbonation. Présent sur toute la chaîne de valeur, de la stratégie à la réalisation de projets clés en main, il se distingue par son expertise technique et sa proximité client. Le poste d'Ingénieur commercial - transition énergétique (H/F), basé à Lyon, s'inscrit dans un contexte de croissance, avec une logique de création de poste pour accélérer le développement commercial sur la région Sud-Est.Rattaché au Directeur Général Adjoint, l'Ingénieur commercial - transition énergétique (H/F) intervient dans le cadre d'une création de poste avec un objectif clair de développement commercial. Véritable chasseur, vous définissez et déployez un plan de prospection ambitieux auprès d'industriels de la région Sud-Est (grands groupes, ETI, sites de production à forte intensité énergétique dans des secteurs tels que chimie, agroalimentaire, métallurgie ou matériaux). Vous identifiez de nouvelles opportunités et développez un portefeuille clients en promouvant des offres en efficacité énergétique, décarbonation, schémas directeurs, ingénierie et projets clés en main. Vous pilotez l'ensemble du cycle de vente, de la détection des besoins jusqu'à la contractualisation, en mobilisant les expertises internes. Vous accompagnez également les clients dans le montage de projets incluant des dispositifs de financement et subventions.Poste basé idéalement à Lyon-3e-arrondissement ou région Rhône-Alpes
Commercial B2B Nord Est (H/F)
Non renseigné
France
Notre client est un acteur innovant des solutions connectées pour la sécurité automobile. Elle développe des technologies de géolocalisation GPS permettant de suivre, sécuriser et optimiser l'utilisation des véhicules en temps réel. Collaborant avec de grands noms de la location et de l'automobile, elle s'appuie sur une forte expertise IoT et une croissance soutenue. Sa mission : aider professionnels et particuliers à mieux protéger leurs véhicules tout en améliorant leur performance opérationnelle. Rattaché(e) au Directeur Commercial, le/la Commercial(e) B2B intervient sur un secteur géographique défini afin de développer un réseau de partenaires concessions et d'accompagner la commercialisation des solutions auprès des professionnels. Prospecter et développer un portefeuille de concessionnaires automobiles et motos Promouvoir et vendre l'ensemble de l'offre auprès des concessions partenaires Accompagner les concessions dans la revente des solutions auprès de leurs clients Organiser et optimiser ses tournées commerciales en autonomie Développer et fidéliser un réseau de partenaires sur le long terme Assurer un suivi régulier des performances et de la satisfaction clients Participer activement à la structuration et à l'amélioration de la force de vente Identifier de nouvelles opportunités de développement sur son secteur La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire fixe à partir de € Un salaire variable100% d'atteinte puis 10€ supplémentaire par abonnement vendus (déplafonné) ; Un véhicule de fonction 5 places à disposition ; Des Tickets Restaurant (TR) pour vos repas quotidiens. Carte d'entreprise pour frais d'hotel, restauration... Mutuelle
Ingénieur HVAC/CVC H/F
Non renseigné
France
Notre client est une filiale française d'un groupe industriel international reconnu, évoluant sur un marché de niche à forte valeur ajoutée. Spécialisée dans la conception et la fabrication de systèmes techniques complexes destinés au secteur des véhicules spéciaux, l'entreprise s'appuie sur une forte expertise d'ingénierie et une culture de l'excellence opérationnelle.En tant qu', vos responsabilités incluronttre l'interlocuteur(-trice) technique privilégié(e) des filiales internationales du groupe, avec des échanges réguliers en anglais. Accompagner les filiales dans l'analyse des besoins clients et la réponse technique aux appels d'offres. Définir des systèmes complets de chauffage, climatisation et pressurisation à partir des cahiers des charges clients. Sélectionner les composants de la boucle thermique, de la diffusion d'air, du contrôle-commande et des équipements électriques. Élaborer les nomenclatures techniques nécessaires au chiffrage commercial. Réaliser l'intégration 3D des composants dans l'environnement véhicule en s'appuyant sur les standards et le savoir-faire interne. Concevoir et mettre à jour les schémas électriques associés aux solutions proposées. Contribuer aux outils de capitalisation technique, notamment sur les architectures électriques. Participer à la montée en compétences des équipes des filiales via des actions de formation et d'accompagnement technique. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire brut annuel compris entre € etselon profil et expérience); Un contrat à durée indéterminée (CDI) ; Des opportunités de développement professionnel et d'évolution de carrière ; Si vous êtes motivé(e) à relever ce défi et à contribuer au succès de notre client, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!
Conducteur de Ligne (F/H)
Non renseigné
France
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur FMCG, spécialisé dans la fabrication et la distribution de produits de consommation courante. L'organisation met un point d'honneur à assurer la qualité de ses produits et à maintenir des standards élevés en matière de production et de sécurité.En tant que Conducteur(trice) de Ligne, vos responsabilités consisterontAssurer la mise en route, le réglage et le bon fonctionnement des équipements de la ligne de production ; Contrôler la qualité des produits et veiller au respect des normes en vigueur ; Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau ; Identifier et résoudre les dysfonctionnements techniques mineurs ; Superviser l'approvisionnement en matières premières nécessaires à la production ; Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de production ; Tenir à jour les documents de suivi et les rapports de production ; Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité mises en place. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire compris entre € et € brut annuel ; Un poste en CDI basé à Signes, offrant une stabilité professionnelle ; La possibilité d'évoluer dans le secteur FMCG ; Accès à des avantages tels que des Tickets Restaurant. Rejoignez notre client pour contribuer au développement de l'industrie FMCG dans un environnement stimulant et professionnel. N'hésitez pas à postuler pour ce poste basé à Signes si vous êtes intéressé(e).
Architecte systèmes H/F
Non renseigné
France
Notre client est une entreprise innovante du secteur Aéronautique, engagée dans le développement de solutions contribuant aux mobilités de demain. Son environnement favorise la collaboration entre expert-e-s de disciplines variées afin de relever des défis technologiques ambitieux. Présente à Toulouse (31), notre client encourage l'innovation, la responsabilisation et le partage des connaissances. L'Architecte systèmes participe à des projets à forte valeur ajoutée et bénéficie d'un cadre de travail stimulant offrant des perspectives d'évolution et de développement professionnel.En tant qu'architecte systèmes, vous aurez les responsabilités suivantes : Piloter et coordonner les activités de conception des systèmes. Garantir la cohérence des architectures avec les objectifs techniques du programme. Suivre la conception, la justification et la maturité des systèmes jusqu'à leur mise en service. Définir, prioriser et suivre les études techniques, analyses de compromis et activités de vérification/validation. Assurer la cohérence entre les différents domaines techniques intervenant sur le programme. Collaborer avec les fournisseurs et partenaires afin d'assurer l'alignement des développements externes. Contribuer au pilotage du développement du programme : planification, ressources, coûts et priorités. Identifier les risques techniques et suivre les plans d'actions associés. Participer aux instances de gouvernance et assurer le reporting d'avancement. Animer les rituels de pilotage et les revues techniques. Accompagner la prise de décision grâce à une vision globale des enjeux techniques. L'Architecte systèmes intervient en interface avec de nombreux acteurs du programme. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire compris entre € et € brut annuel ; Un contrat à durée indéterminée (CDI) ; ème mois Primes d'intéressement Mutuelle et prévoyance prises en charge Une localisation à Toulouse, au cœur d'un environnement industriel stimulant. Si ce poste d'architecte systèmes dans le secteur aéronautique correspond à votre profil, vous pouvez transmettre votre candidature.

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