Zakres obowiązków: - planowanie i realizacja procesu dydaktyczno-wychowawczego w ramach nauczanego zawodu; - wyposażanie uczestników w wiedzę praktyczną z zakresu nauczanego zawodu; kształtowanie umiejętności praktycznych przewidzianych w programie nauczania; - realizowanie programów nauczania z zachowaniem korelacji z zawodowymi przedmiotami teoretycznymi i wymogami rynku pracy; - analizowanie efektów pracy dydaktyczno-wychowawczej oraz doskonalenie metod nauczania. Wymagane doświadczenie min. 3 lata w zawodzie. Wysoko rozwinięte kompetencje społeczne, samodzielność w działaniu, tytuł zawodowy w zawodzie fryzjer, kurs pedagogiczny dla instruktorów praktycznej nauki zawodu, tytuł mistrza. Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność w działaniu, wysoko rozwinięte kompetencje społeczne, umiejętność pracy z młodzieżą Praca w 6-1 Ośrodku Szkolenia i Wychowania w Nowym Sączu w systemie równoważnym. (umowa na zastępstwo). Kontakt e-mail: kadry@malopolska.ohp.pl Szczegółowa oferta na stronie https://bip.malopolska.pl/mwkohp Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: Kurs pedagogiczny dla instruktorów praktycznej nauki zawodu - konieczne; Wysoko rozwinięte kompetencje społeczne. Samodzielność w działaniu. - pożądane - inne zawody: Instruktor praktycznej nauki zawodu - konieczne - pozostałe: Min. 3 lata w zawodzie, wysoko rozwinięte kompetencje społeczne, samodzielność w działaniu. Tytuł zawodowy w zawodzie fryzjer, kurs pedagogiczny dla instruktorów praktycznej nauki zawodu, tytuł mistrza. Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność w działaniu, wysoko rozwinięte kompetencje społeczne, umiejętność pracy z młodzieżą. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, zgoda na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby prowadzonej rekrutacji - przesłac na adres e-mail - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie archiwum i opracowywanie materiałów archiwalnych oraz dokumentów, także w systemie EZD. Ewidencjonowanie materiałów archiwalnych. Udzielanie informacji na temat dokumentów zgromadzonych w archiwach i ich udostępnianie zgodnie z obowiązującym regulaminem. Udzielania instrukcji pracownikom instytucji w zakresie wykonywanych czynności kancelaryjnych i dokumentowania przebiegu załatwianych spraw, w tym w zakresie doboru klas z JRWA, właściwego zakładania i prowadzenia spraw. Zarządzanie korespondencją i dokumentacją kancelaryjną, w tym obsługa Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją (EZD). Prowadzenie ewidencji korespondencji przychodzącej i wychodzącej. Nadzór nad obiegiem dokumentów wewnętrznych i zewnętrznych, w tym dokumentacji elektronicznej. Zatrudnienie na czas określony tj. 12 miesięcy z możliwością zawarcia umowy o pracę na czas nieokreślony, w pełnym wymiarze czasu pracy. Praca od poniedziałku do piątku w godzinach od 07:00-08:00 do 15:00-16:00. Pakiet socjalny, min. prywatna opieka medyczna, pakiety sportowe, dofinansowanie urlopów. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Poziom wykształcenia- wyższe. Wykształcenie potwierdzające kwalifikacje w zakresie organizacji i prowadzenia archiwum lub ukończony kurs Kancelaryjno-Archiwalny min. I stopnia, praktyczna znajomość przepisów Ustawy o Narodowym zasobie archiwalnym i archiwach oraz aktów wykonawczych lub aktów prawnych dotyczących administracji. Minimum 1 rok doświadczenia w obszarze merytorycznym, w tym doświadczenie na stanowisku archiwisty. Znajomość pakietów biurowych MS Office. Umiejętność obsługi urządzeń biurowych. Wymagana dobra organizacja pracy, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole oraz zaangażowanie i odpowiedzialność. Mile widziane prawo jazdy kat. B. Szczegóły oferty dostępne pod linkiem: https://www.zilp.lasy.gov.pl/praca Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: a. List motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem. b. CV.

Zakres obowiązków: - planowanie, opracowywanie i realizacja jadłospisów zgodnych z obowiązujacymi normami żywienia dzieci i młodzieży, - kontrola jakości i wartości odzywczej posiłków, dostosowywanie jadłospisów do potrzeb dietetycznych dzieci(np. diety eliminacyjne, alergie pojoarmowe), - prowadzenie gospodarki magazynowej w stołówce szkolnej - przyjmowanie dostaw, kontrola stanów i rozliczanie zużycia produktów, - sporządzanie kalkulacji posiłków, ewidencji magazynowej i dokumentacji finansowej stołówki (RW, PW, Zestawienia, faktury), - nadzór nad prawidłowym przechowywaniem produktów spożywczych i przestrzeganiem zasad systemu HACCP, - współpraca z kucharzem, personelem pomocniczym oraz dyrekcja placówki, - prowadzenie działań edukacyjnych w zakresie zdrowego odżywiania, - kontrola przestrzegania zasad hgieny i BHP w kuchni i stołówce. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Kurs - Dietetyk - pożądane; żywienie zbiorowe - pożądane - pozostałe: Dopuszczalne wykształcenie średnie lub wyższe gastronomiczne, ekonomiczne lub administracyjne z ukończonym kursem lub studiami podyplomowymi z dietetyki lub żywienia zbiorowego. - znajomość zasad racjonalnego żywienia dzieci i młodzieży, - umiejetność planowania i bilansowania jadłospisów, - umiejetność zasad gospodarki magazynowej, rozliczania produktów i kalkulacji kosztów, - znajomość obsługi komputera (Word, EXel), - umiejetność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, rzetelność i komunikatywność. Mile widziane szkolenia z zakresu HACCP, żywienia zbiorowego, dietetyki dziecięcej. Mile widziane doswiadczenie w pracy w placówkach oświatowych. Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Kłodzku Wyspiańskiego 2J Kłodzko 57300 - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: zarządzanie procesem pozyskiwania danych źródłowych,przygotowywanie i analiza budżetów i prognoz oraz identyfikacja i wyjaśnianie odchyleń, ścisła współpraca z obszarami produkcji, logistyki, sprzedaży i księgowości w zakresie kontroli bieżącej kosztów oraz pozyskiwania i dostarczania danych na potrzeby tworzonych raportów, zestawień, analiz, definiowanie i analiza KPIs, tworzenie modelu danych, automatyzacja i optymalizacja narzędzi kontrolingowych/raportowych oraz standaryzacja istniejących procesów raportowania przygotowywanie zestawień ad hoc. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - pożądane - pozostałe: Zakres obowiązków; zarządzanie procesem pozyskiwania danych źródłowych, przygotowywanie i analiza budżetów i prognoz oraz identyfikacja i wyjaśnianie odchyleń, ścisła współpraca z obszarami produkcji, logistyki, sprzedaży i księgowości w zakresie kontroli bieżącej kosztów oraz pozyskiwania i dostarczania danych na potrzeby tworzonych raportów, zestawień, analiz, definiowanie i analiza KPIs, tworzenie modelu danych, automatyzacja i optymalizacja narzędzi kontrolingowych/raportowych oraz standaryzacja istniejących procesów raportowania przygotowywanie zestawień ad hoc. Wymagania; wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: finanse, ekonomia, zarządzanie, doświadczenie (1-2 lata) w pracy analityka w obszarze kontrolingu i budżetowania, praktyczna umiejętność obsługi i wykorzystania funkcjonalności MS Office (mile widziana znajomość VBA, SQL), praktyczne doświadczenie w tworzeniu i automatyzacji raportów cyklicznych, umiejętność analitycznego myślenia i wyciągania wniosków z danych statystycznych, umiejętność pracy samodzielnej oraz zespołowej, skrupulatność, sumienność oraz odpowiedzialność, bardzo dobra organizacja pracy, komunikatywność, gotowość do świadczenia pracy w biurze zlokalizowanym w miejscowości Micigózd (15 km od Kielc). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przezna

Zakres obowiązków: Główne zadania: - opracowywanie wytycznych i stanowisk dla oddziałów wojewódzkich Funduszu w zakresie realizacji przepisów o koordynacji rzeczowych świadczeń zdrowotnych; - interpretacja przepisów o koordynacji rzeczowych świadczeń zdrowotnych w związku z obsługą osób ubezpieczonych i uprawnionych; - obsługa dedykowanych systemów dziedzinowych w zakresie realizowanych zadań; - opiniowanie przepisów unijnych i krajowych regulujących kwestie uprawnień wynikających z przepisów o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego; - współpraca z krajowymi i unijnymi instytucjami w zakresie realizacji przepisów o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego w obszarze rzeczowych świadczeń zdrowotnych; - opracowywanie i aktualizowanie materiałów informacyjnych dotyczących koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Pakiet MS Office - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany - konieczne; angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy - konieczne - pozostałe: Wymagania konieczne: - wykształcenie: wyższe; - doświadczenie zawodowe: 1) na stanowisko specjalisty wymagane minimum 3 lata pracy zawodowej; 2) na stanowisko starszego specjalisty wymagane minimum 4 lata pracy zawodowej; - obsługa programów Microsoft Office; - znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym pracę z dokumentami sporządzanymi w tym języku i swobodną komunikację; - znajomość innego języka urzędowego UE będzie dodatkowym atutem, - bardzo dobra znajomość języka polskiego. Wymagania dodatkowe: - umiejętność analitycznego i logicznego myślenia; - umiejętność planowania i organizowania pracy; - dyspozycyjność; - samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań; - wykonywanie obowiązków zgodnie z przepisami. Praca w godzinach: 8:00-16:00 Wymagane dokumenty: - CV w formie elektronicznej

Zakres obowiązków: - nadzór nad utrzymaniem obiektów budowlanych wraz z instalacjami i urządzeniami technicznymi w należytym stanie technicznym; - nadzór nad utrzymaniem obiektów budowlanych wpisanych do rejestrów zabytków; - przeprowadzanie okresowych kontroli stanu technicznego obiektów budowlanych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie średnie lub wyższe. Kierunek/ specjalność ogólnobudowlany. Doświadczenie zawodowe- 2 lata pracy na stanowisku inspektora. Uprawnienia, umiejętności: budowlane do kierowania i nadzorowania robót budowlanych bez ograniczeń lub w ograniczonym zakresie w specjalności konstrukcyjno-budowlanej, przynależność do Okręgowej Izby Inżynierów Budownictwa. Wymagania: znajomość ustawy Prawo budowlane i wydanych na jej podstawie rozporządzeń oraz przepisów branżowych, praktyczna znajomość obsługi pakietu MS Office (Word, Excel), praktyczna znajomość kosztorysowania Norma, samodzielność oraz inicjatywa w działaniu, komunikatywność, umiejętność organizacji pracy własnej oraz pracy w zespole, zdolność analitycznego myślenia, rzetelność. Stan zdrowia pozwalający na pracę na wysokości powyżej 3 m, posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa osobowego uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych lub zgoda na poddanie się postępowaniu sprawdzającemu do dostępu do informacji niejawnych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny (wniosek o zatrudnienie), 2) CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej, 3) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 4) kserokopie świadectw pracy, 5) kserokopie świadectw potwierdzających wykształcenie, 6) kserokopie zaświadczeń o ukończonych uprawnieniach, świadectwach kwalifikacyjnych, kursach, szkoleniach itp., 7) oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji na ww. stanowisko. Kandydaci zakwalifikowani zostaną zaproszeni na rozmowę. Brak odpowiedzi ze strony RZI jest równozna

Zakres obowiązków: - opracowywanie i wdrażanie rozwiązań związanych z usprawnianiem procesów produkcyjnych, - tworzenie i aktualizacje dokumentacji technologicznych oraz instrukcji, - uruchamianie i nadzór nad wdrożeniem prototypów, partii próbnych, wzorów, - zapewnienie właściwych przepływów i ergonomii stanowisk pracy oraz bezpieczeństwa pracowników, - prowadzenie rozmów, negocjacji i uzgodnień z dostawcami maszyn, urządzeń, oprzyrządowania oraz środków technologicznych, - monitorowanie parametrów technicznych procesu odlewania, - analiza wyrobów niezgodnych oraz wdrażanie działań korygujących. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne - umiejętności: czytanie dokumentacji technicznej - rysunku - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: - wykształcenie wyższe techniczne, - znajomość rysunku technicznego, - znajomość programu do modelowania 3D (preferowany SolidWorks), - wiedza z zakresu procesu odlewania ciśnieniowego stopów aluminium oraz obsługi maszyn odlewniczych i urządzeń peryferyjnych, - mile widziane doświadczenie na stanowiskach technicznych (preferowane odlewnictwo wysokociśnieniowe) w środowisku produkcyjnym, - znajomość systemów ISO 9001 i IATF 16949, - znajomość metodologii Lean Manufacturing, - komunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - w tytule proszę podać: imię i nazwisko oraz nazwę stanowiska Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi osobami. Prosimy o zawarcie w przesłanych dokumentach klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w związku ze wskazaną w ogłoszeniu rekrutacją oraz w rekrutacjach przyszłych zgodnie z ustawą z dnia 27 kwietnia 2016 r. o ochronie danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE". - języki aplikowania: polski

Zakres obowiązków: - nadzór nad planowanym prowadzeniem robót związanych z remontem i bieżącą konserwacją zasobów mieszkaniowych, - nadzór nad terminowym i prawidłowym rozliczeniem wykonanych robót, - przygotowanie umów łącznie z zakresami robót dla poszczególnych wykonawców w oparciu o zatwierdzony plan remontów, - dokonywanie przedmiaru i obmiaru robót zleconych do wykonania jednostkom obcym, - dokonywanie odbioru robót remontowo-konserwacyjnych, kontroli jakości tych robót, sprawdzanie zgodności zakresów robót z zawartymi umowami, sprawdzanie kosztorysów i faktur wystawianych przez Wykonawców realizujących te roboty, prowadzenie rejestru zgłoszonych usterek i wad technologicznych, prowadzenie przeglądów w okresie rękojmi i terminowego ich usuwania, - prowadzenie książek obiektów Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa komputera - Excel, Word - konieczne; Umiejętność pracy w zespole - konieczne; bardzo wysoka kultura osobista - konieczne - inne zawody: Inżynier budownictwa - budownictwo ogólne - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 1] : obsługa programów do kosztorysowania np. Norma [Inne] : - Wykształcenie wyższe budowlane, - uprawnienia budowlane o specjalności konstrukcyjno-budowlanej, znajomość regulacji prawnych w zakresie prawa budowlanego, - członkostwo w izbie zawodowej, - obsługa programów do kosztorysowania, - praca na wysokości, - mile widziane doświadczenie w spółdzielczości mieszkaniowej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: -CV i list motywacyjny, - odpisy dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i uprawnienia. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aplikacji na adres spółdzielni przy ul. ul. Nałkowskich 108 w Lublinie w terminie do 31.12.2025 r. Prosimy o dopisanie klauzuli dotyczącej RODO. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - sprawowanie nadzoru nad prawidłowym technicznym utrzymaniem eksploatacją nieruchomości znajdujących się w trwałym zarządzie, - uczestniczenie w odbiorach częściowych i końcowych robót budowlanych, - podejmowanie systemowych działań zgodnych z wymogami prawa i przepisami resortowymi, obejmujących utrzymanie na odpowiednim poziomie technicznym nieruchomości, - nadzorowanie terminowego wykonywania przeglądów okresowych, pomiarów, prób i badań, realizowanych przez Administratorów, - współpraca z Administratorami przy ustaleniu potrzeb remontowych w oparciu o dokonane kontrole i przeglądy oraz przy opracowaniu planu remontów, konserwacji i napraw, rozbiórek i ekspertyz oraz nadzór na ich realizacją, - opiniowanie wniosków inwestycyjnych i programów organizacyjno użytkowych, dokumentacji technicznej, kosztorysowej oraz organizacyjno użytkowej dotyczącej konserwacji, remontów i modernizacji nieruchomości Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: TWORZENIE I CZYTANIE DOKUMENTACJI TECHNICZNEJ - konieczne; UMIEJĘTNOŚĆ REDAGOWANIA PISM - konieczne; UPRAWNIENIA BUDOWLANE SANITARNE - konieczne; ZNAJOMOŚĆ PRZEPISÓW PRAWA BUDOWLANEGO - konieczne; ZNAJOMOŚĆ KOSZTORYSOWANIA - konieczne; DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE NA PODOBNYM STANOWISKU - konieczne; OBSŁUGA KOMPUTERA - konieczne; PAKIET MS OFFICE - konieczne; ZNAJOMOŚĆ PRZEPISÓW BRANŻOWYCH - konieczne; ZNAJOMOŚĆ PRZEPISÓW OGÓLNOWOJSKOWYCH - pożądane; PRACA W JEDNOSTKACH I INSTYTUCJACH BUDŻETOWYCH - pożądane - pozostałe: ad Uprawnienia budowlane: uprawnienia budowlane branży sanitarnej w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych z ograniczeniami lub bez ograniczeń oraz przynależność do Izby Inżynierów Budownictwa. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: m.in. CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie p

Zakres obowiązków: 1. Wykonywanie obsług, napraw i serwisu pojazdów kołowych zgodnie z technologiami napraw pojazdów; 2. Znajomość budowy oraz zasad eksploatacji przydzielonych obrabiarek, aparatury kontrolno-pomiarowej oraz innego wyposażenia warsztatowego; 3. Dbanie o właściwy stan techniczny urządzeń pod dozorowych oraz narzędzi pomiarowych użytkowanych w czasie wykonywania obsług i napraw; 4. Przestrzeganie częstotliwości realizacji wymaganych obsług i napraw przydzielonego do eksploatacji SpW; 5. Utrzymanie należytego stanu technicznego przydzielonego sprzętu oraz nadzór nad prawidłową jego eksploatacją; 6. Dbałość o sprawność techniczną i utrzymanie przydzielonego SpW, jego kompletowanie oraz wykonywanie wymaganych czynności, określonych w instrukcji użytkowania lub innych dokumentach zawierających zasady użytkowania i przechowywania SpW; 7. Zgłaszanie przełożonemu potrzeb w zakresie TŚM niezbędnych do wykonywania obsług i napraw SpW; 8. Prowadzenie samokształcenia oraz doskonalenie i podnoszenie osobistych umiejętności specjalistycznych na zajmowanym stanowisku; 9. Przestrzeganie przepisów BHP oraz ochrony środowiska w czasie realizacji napraw, obsług i użytkowania SpW; 10. Wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego wynikających z obszaru zadaniowego komórki w której to stanowisko jest usytuowane. 8. Baza Lotnictwa Transportowego zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami. Kandydat w swoim CV zobowiązany jest podać swoje dane osobowe zgodnie z art. 221 Kodeksu Pracy. Pozostałe informacje kandydat może przekazać po wyrażeniu przez niego zgody na ich przetwarzanie w procesie rekrutacji. Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy w 8. BLTr znajduje się na stronie internetowej 8. Bazy Lotnictwa Transportowego w zakładce BIP/INFORMACJE OGÓLNE/RODO. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: umiejętność pracy w zespole - konieczne; odporność na stres - konieczne - inne zawody: Mechanik