CHOLET SPORTS LOISIRS RECRUTEMENT Cholet Sports Loisirs, gestionnaire d'équipements publics de sports et de loisirs pour Cholet Agglomération, recherche : 1 Technicien de maintenance bâtiment (menuisier) H/F Votre contrat de travail - Contrat à Durée Indéterminée - 35 heures hebdomadaires (temps annualisé), - Poste à pourvoir à compter du 1er janvier 2026. Vos missions - Maintenance préventive et correctives des installations CSL (50%) : - Exécuter des travaux d'entretien et de maintenance, - Diagnostiquer les problèmes techniques et proposer des solutions adéquates. - Suivi de la qualité de l'eau des piscines (formation en interne - 25%) : - Réaliser les prélèvements et les analyses d'eau des bassins, - Nettoyer les bassins à l'aide des robots. - Entretien du plan de glace des patinoires (formation en interne - 25%) : - Préparer et entretenir les pistes de glace ludique et sportive, - Surfacer la glace, raboter les bords de pistes, contrôler la qualité des pistes (carottage). Votre formation - Expérience dans un poste de menuisier appréciée, - Habilitation électrique et/ou CACES nacelle souhaitée, - Formation interne dispensée par Cholet Sports Loisirs en technique patinoire et piscine. Vos qualités - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, discrétion professionnelle. - Esprit d'analyse et de synthèse, force de proposition. - Capacité d'adaptation, goût du travail en équipe. Notre organisation du temps de travail - Travail 4 jours par semaine et 1 week-end sur 3, - Travail principalement à Glisséo, déplacements sur tous les sites de Cholet Sports Loisirs, - Possibilité de travailler les jours fériés. Votre rémunération & avantages - Un environnement de travail convivial au sein d'une équipe passionnée et dynamique, - Rémunération mensuelle brute de 2099,37 € - Statut Technicien / Groupe 4 de la CCN du Sport, - Complément de rémunération : prime de polyvalence (100 € brut/mois), 13ème mois, majoration des heures de nuit (25%), dimanche (30%) et jours fériés (50%), - Avantages sociaux. Comment nous rejoindre ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation par courriel

Rejoignez une fiduciaire familiale historique, solide et bien implantée au Luxembourg, reconnue pour sa stabilité et son ambiance conviviale ! Fondée il y a plus de ans, cette fiduciaire familiale s'est développée avec constance et discrétion, en accompagnant des générations d'entreprises et de clients privés. Elle combine l'expertise d'une équipe qualifiée à la chaleur d'une structure familiale, avec une ambiance de travail cordiale et un fort esprit d'équipe. Les locaux spacieux et modernes, situés en périphérie du centre-ville, offrent un environnement agréable avec cuisine et parking gratuit à disposition. Le turnover y est très faible, certains collaborateurs y ayant fait toute leur carrier/ière. Comptable - Vos responsabilités :En tant que Comptable, vous serez responsable de la gestion complète de votre portefeuille et participerez activement à la croissance de la fiduciaire : Gestion comptable complète des sociétés commerciales (A à Z)Déclarations TVA et fiscalité locale, avec possibilité de gérer des personnes sPréparation des bilans et comptes de résultats selon les normes luxembourgeoisesAnalyse des comptes et suivi des indicateurs financiers pour conseiller vos clientsParticipation à l'élaboration des budgets et prévisions financier/ièresCollaboration avec la direction et les experts-comptables pour assurer un service de qualité Comptable - Votre profil :Minimum 2 ans d'expérience en fiduciaire ou cabinet comptableDiplôme d'expert-comptable ou en cours = atoutMaîtrise obligatoire du français, anglais et de l'allemand, à l'écrit comme à l'oralLuxembourgeois = atoutExcellente autonomie et rigueur, avec un esprit d'équipeBonne connaissance des outils comptables : SAP ou GESALCapacité à gérer un portefeuille varié et à conseiller les clients Comptable - Nous offrons :Rejoindre cette fiduciaire, c'est bénéficier d'un environnement de travail moderne et motivant :Un salaire attractif pouvant atteindre € brut/an, selon expérienceDes chèques-repas et un bonus discrétionnaireParking à proximité disponible ou arrêt de bus en face du bureauUne flexibilité horaire jusqu'à % possible, pour un meilleur équilibre de vieUne ambiance conviviale et familiale, avec des team buildings réguliersDes bureaux modernes avec parking gratuit Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de consultants spécialisés dans le recrutement de profils financiers et juridiques au Luxembourg.Nous offrons un service personnalisé, multilingue et strictement confidentiel. Contactez-nous au + Ou envoyez votre CV à

Manpower Chateaubourg recherche un aprovisionneur conditionnement pour l'un de ses clients qui conçoit et fabrique des sauces sur-mesure à destination du marché de la restauration, du snacking ainsi que de la distribution et de l'industrie agroalimentaire. Cette entreprise fabrique également du gel végétal, à travers la marque Sonjal Casing, dédié à des lignes de co-extrusion dans l'industrie de la saucisserie.  Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef d'équipe, vous aurez pour principale mission de réaliser les opérations d'approvisionnement et d'évacuation des lignes de production selon le planning de production prévisionnel, les directives de sa hiérarchie et les consignes qualité/sécurité.   Concrètement, vous serez en charge des missions suivantes : - Approvisionner les lignes de production en matières premières, produits semi-finis et emballages conformément au planning de production prévisionnel. - Filmer et évacuer les palettes de produits finis vers le stockage Produits Finis frais et sec. - Approvisionner les lignes de production en palettes vides. - Anticiper les besoins en matières et emballages pour assurer un fonctionnement optimum des lignes de production sans rupture. -   - Disponible sur des horaires en 3*8 - CACES transpalette et gerbeur (R485 Cat 2) obligatoire !   - Vous êtes idéalement titulaire du CACES R485 Cat 2 - Vous êtes reconnu pour votre relationnel ?  - Vous appréciez le travail dans un environnement ordonné et maîtrisé ?  - Même si vous ne correspondez pas à tous les critères, n'hésitez pas à postuler et à nous dire pourquoi vous pourriez convenir ! Vous êtes gourmand.e ? Vous allez apprécier la diversité des saveurs de leurs sauces ! En les rejoignant, vous bénéficierez de :  Tickets restaurant  Si l'aventure vous tente, envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission et vous donnez la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission jusqu'à 8% d'intérêts en les plaçant sur un Compte Epargne Temps Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

RESPONSABILITÉS : La FMIH des Urgences, c'est : • SAMU 56 à Vannes • 3 SMUR (Vannes – Auray – Ploërmel) – HéliSMUR en période estivale – activité SMUR maritime • Plateau technique étoffé • Maison médicale de garde à Vannes (20h – minuit) • Au CH de Vannes : un secteur orientation (IAO – Médecine d'accueil et d'orientation) - un secteur déchoquage H24 assuré par les urgentistes - un secteur de médecine adulte – un secteur d'accueil traumatologique adulte et pédiatrique (médecine pédiatrique assurée par les pédiatres) - urgences gynécologiques indépendantes - 16 lits UHCD adultes • Au CH d'Auray : SMUR uniquement • Au CH de Ploermel : SAU et SMUR – 6 lits UHCD PROFIL RECHERCHÉ : Qualités : • Autonomie • Rigueur • Disponibilité Formation et compétences : • Capacité de Médecine d'Urgence pour les postes nécessitant cette compétence • Expérience souhaitée : o SMUR o Régulation SAMU – Centre 15 o Accueil des Urgences Médico-Chirurgicales • Pour les postes ne nécessitant pas de compétences techniques particulières un doctorat en médecine est suffisant • Maîtrise des outils informatiques • Inscription à l'Ordre des Médecins Conditions du poste (période d'essai possible) • Poste proposé à temps partiel ou à temps plein. • CDD ou mutation Candidature (CV + lettre de motivation + copie de diplôme) Pour tout renseignement, bien vouloir contacter : La Direction des Affaires Médicales : 02.97.01.47..22 Docteur Serge FERRACCI, Chef de Service et Coordonnateur de la FMIH Urgences du Territoire de Santé N°4 : 07.87.34.20..43

RESPONSABILITÉS : CONNECTT recherche pour un de ses clients, une société spécialisée dans le secteur de la boulangerie industrielle, UN RESPONSABLE EXPLOITATION H/F sur le secteur de Gennevilliers 92. Rattaché au Directeur de site, vous organisez et coordonnez les activités de production et de maintenance du site afin d'assurer la performance opérationnelle de l'ensemble de la production. Vos principales missions : Management des opérations • Encadrer et animer les équipes de production et de maintenance • Piloter la gestion et le suivi opérationnel de la production et de la maintenance • Collaborer étroitement avec les services supports et opérationnels • Définir et suivre les objectifs de performance et de productivité • Déployer des plans d'optimisation du site • Assurer la suppléance du Directeur de site lors de ses absences Amélioration continue • Identifier et piloter les actions d'amélioration et d'optimisation industrielle • Mettre en place et suivre les tableaux de bord de gestion • Gérer les budgets CAPEX/OPEX et mobiliser les ressources nécessaires • Conduire des projets d'amélioration en toute autonomie Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement • Superviser la conformité aux standards QHSE (qualité, sécurité, coûts, délais) • Garantir le respect de la réglementation et le suivi des plans d'action • Être l'interlocuteur des organismes externes (CRAMIF, assurances, ICPE, DRIEE...) • Promouvoir et garantir la sécurité des personnes et des installations dans le cadre de la politique défini • Primes diverses: 13ème, prime sur objectif, prime vacances, TR... PROFIL RECHERCHÉ : Issu/e d'une formation ingénieur en agroalimentaire, ou justifiant d'une expérience équivalente, vous avez acquis une expérience minimum de 5 ans au sein d'un groupe industriel/agroalimentaire sur un poste similaire. Vous avez déjà travaillé avec un ERP métier et votre niveau de maîtrise du Pack Office vous permet de piloter des indicateurs de performance, analyser les écarts, rédiger des plans d'action et présenter en réunion site ou groupe vos performances industrielles. Vous aimez le challenge? Envoyez-nous votre CV ! A très vite !

RESPONSABILITÉS : Pourquoi nous rejoindre ? En tant que Mécanicien Poids Lourds, vous intégrerez notre atelier de Chauffailles (71) et travaillerez en équipe pour assurer la maintenance et la réparation de notre flotte. Un poste clé : vous contribuez directement à la fiabilité et la sécurité de nos véhicules. Une équipe soudée : un chef d'atelier, un aide-mécanicien et un mécanicien déjà en place pour collaborer au quotidien. Une mission variée : mécanique classique PL, mais aussi carrosserie, soudure et ferronnerie. Ce que vous ferez... · Réaliser l'entretien et la réparation de notre flotte : vidange, freins, pneumatiques, électricité... · Travailler en priorité sur nos remorques (80 % de l'activité), en assurant leur bon état et leur conformité. · Intervenir sur des travaux de carrosserie, soudure et ferronnerie pour maintenir nos véhicules en parfait état. · Utiliser des outils informatiques pour assurer le suivi des interventions et la gestion administrative des réparations. Ce qui fait la différence chez nous... Un poste en création : vous aurez un rôle essentiel dès votre arrivée. Une structure à taille humaine au sein d'un groupe solide et reconnu. Une vraie diversité de missions : pas de routine, chaque journée apporte de nouveaux défis ! PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si... · Vous avez au moins 3 ans d'expérience en mécanique poids lourds. · Vous êtes autonome et rigoureux, capable de gérer vos interventions efficacement. · Vous avez des bases en informatique pour assurer le suivi des réparations. Votre contrat et vos avantages... CDI – 39h/semaine (du lundi au samedi matin, avec 1 jour de repos dans la semaine – mercredi ou jeudi). Rémunération attractive Un environnement de travail bien équipé et une équipe dynamique. Il est temps de postuler ! Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre un groupe leader dans son domaine. Envoyez nous votre CV dès maintenant et devenez un acteur clé de notre atelier de Chauffailles !

L'agence Partnaire Volumique recrute pour l'un de ses clients, un leader sur le marché de la conception et de la vente des cuisines, un Responsable magasin H/F. Rejoignez en CDI une marque reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses produits, au sein d'un magasin à proximité de Saint-Gaudens (31). Votre Rôle : manager par l'Exemplarité Votre mission sera d'encadrer les vendeurs tout en gérant également votre propre volume de projets. Ce rôle est une opportunité de démontrer vos compétences commerciales. Vous incarnez les valeurs de l'enseigne et assurez la rentabilité du magasin. Vous dirigez et accompagnez tous les collaborateurs à chaque étape de leur parcours professionnel : du recrutement à l'intégration, en passant par la formation et l'évolution. Vous créez un environnement de travail dynamique, convivial et axé sur la performance commerciale. Vous organisez et supervisez l'ensemble des opérations. Vous mettez en oeuvre la gestion commerciale, administrative et financière dans le respect de la politique de l'établissement. Vous êtes garant de la croissance du chiffre d'affaires et de la profitabilité du magasin. Votre Profil : expertise au Service de l'Aménagement Une expérience confirmée en management d'équipes commerciales est indispensable, idéalement dans le domaine de l'aménagement ou de la cuisine. Votre maîtrise des ventes complexes et votre capacité à mobiliser vos collaborateurs seront déterminantes pour votre succès. Nous recherchons avant tout une personnalité. Les qualités qui feront la différence sont : l'enthousiasme, l'empathie, l'écoute, la curiosité, l'anticipation, la ténacité, associés à un grand sourire et une forte envie de réussir ! Le permis B est indispensable pour vous déplacer chez les clients avec le véhicule de service. Prêt(e) à relever le défi ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe leader, n'attendez plus ! Contactez nous au *** (voir postuler) ou envoyez votre CV à : recrutement.volumique(a)partnaire.fr Ce poste en CDI de 37,5 heures Salaire fixe 3000 EUR par mois + primes et commissions sur les ventes, par palier Véhicule de service dédié Mutuelle

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Notre rayon boulangerie/pâtisserie recherche un(e) vendeur(se). Vous accueillez, conseillez les clients sur le choix des produits, et mettez tout en oeuvre pour les satisfaire et les fidéliser. Vous rendez le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale et participez ainsi au développement de son chiffre d'affaires. Vous assurez la présentation des produits, veillez à la bonne tenue de votre rayon et au respect des règles d'hygiène et de traçabilité. MODALITÉS D'EMBAUCHE Contrat _en CDI_ _35 heures_ Statut : Employé       PROFIL RECHERCHÉ Vous aimez le commerce, la relation clients et avez une bonne connaissance des produits boulangerie/pâtisserie. Dynamique et enthousiaste, vous saurez démontrer votre professionnalisme par votre sens du commerce et de la relation clients. VOTRE RÉMUNÉRATION : * TAUX HORAIRE : Ajusté selon votre expérience + 5% supplémentaires (convention collective) * PRIME ANNUELLE : 1 mois de salaire pour une présence de janvier à décembre * PRIME DE BILAN : Basée sur votre présence de juillet à juin et liée avec vos performances et compétences * PARTICIPATION & INTÉRESSEMENT : Avec un compte bloqué rémunéré à 6% VOS AVANTAGES : * 5% de vos achats reversés sur votre carte Leclerc * Avantages du CSE POURQUOI REJOINDRE LECLERC PÔLE SUD ? Parce que nous croyons en nos collaborateurs et leur offrons un environnement de travail stimulant et bienveillant. Parce que nous innovons chaque jour pour offrir le meilleur à nos clients et à notre équipe. Parce que chez nous, chaque talent compte. ENVIE DE FAIRE PARTIE DE NOTRE AVENTURE ? Postulez dès maintenant et venez contribuer à notre succès collectif ! LECLERC PÔLE SUD À BASSE-GOULAINE - BIEN PLUS QU'UN MAGASIN, UNE ÉQUIPE SOUDÉE ET INNOVANTE. _TRANSMETTRE CV + LETTRE DE MOTIVATION _(SANS CES 2 ÉLÉMENTS VOTRE CANDIDATURE NE SERA PAS PRISE EN COMPTE) L'INCLUSION FAIT AUSSI PARTIE DE NOS VALEURS TOUS NOS POSTES SONT OUVERT À TOUTES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP.

DESCRIPTION Depuis 20 ans, SAMSOLAR développe des projets solaires et accompagne la mutation des territoires tant sur le plan énergétique que sur le plan agricole. Spécialisée dans le développement et l'exploitation de fermes agrisolaires, et de hangars agricoles sur le territoire Français, SAMSOLAR s'appuie sur plus de 20 MWc construits, 50 MWc autorisés et un project pipe de 5 GWc. Avec une équipe de près de 80 personnes et dans un contexte de fort développement, SAMSOLAR renforce son équipe, en recrutant un Chef de Projet Agri PV F/H pour le secteur du Grand Est- Nord IDF.  MISSIONS Rattaché directement à la Direction des projets, vous pilotez un portefeuille de projets afin d'accompagner l'accélération du développement des projets solaires sur votre territoire.   - Vous intervenez en support et conseil auprès de l'équipe prospection.  - Vous analysez les contraintes techniques, territoriales & administratives et cultivez des relations de proximité avec les parties prenantes sur le terrain. - Vous coordonnez l'ensemble des études nécessaires (impact, technique, raccordement, agricole, ...) et définissez le design des futures installations avec l'appui de partenaires internes et externes. - Vous assurez et gérez l'obtention des autorisations administratives (permis, raccordement...) et plus globalement le suivi de vos projets jusqu'à leur phase RTB.  F/H, idéalement de formation supérieure en urbanisme, aménagement des territoires, géographie ou environnement, vous vous appuyez sur une expérience réussie (min. 3 ans) dans le développement de projets d'aménagement territorial ou EnR. - Maitrise des phases de développement - Capacité à prendre du recul - Capacité à innover - Force de proposition - Tenace - Réactif - Responsable - Autonome AVANTAGES - Rémunération à négocier selon expérience - Prime de fin d'année - Statut cadre - Véhicule de fonction - Perspective d'évolution - Fort esprit d'équipe Opportunité challengeante pour un.e candidat.e ayant la volonté de prendre un rôle clef et de participer au développement d'une PME ancrée et reconnue dans le secteur des EnR, alliant performance, agilité et réactivité ! Envoyez-nous votre candidature avec CV sous la référence ORTUH1.

TOMA Intérim Brest, agence d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche un(e) Coffreur(se) Bancheur(se) pour l'un de ses clients, TALEC, entreprise reconnue dans le gros oeuvre et la construction de bâtiments, basée à Brest. Vos missions principales : - Réaliser des coffrages traditionnels et banche´s pour la construction d'ouvrages en béton - Participer à la mise en place des armatures, au coulage du béton et au décoffrage - Assembler et fixer les éléments préfabriqués en béton - Intervenir sur différents types de chantiers : logements, bâtiments industriels, tertiaires ou publics - Travailler en coordination avec les autres corps d'état sur le chantier - Appliquer les consignes de sécurité et de qualité de l'entreprise Lieu : Brest Contrat : Intérim - Temps plein Durée : Mission longue possible Salaire : Selon profil et expérience Horaires : Journée - du lundi au vendredi Les + TOMA Intérim : - Une augmentation de votre salaire brut d'environ 20 % (10 % d'Indemnité de Fin de Mission + 10 % de congés payés) - Accès à des formations professionnelles, certifiantes ou qualifiantes - Compte Épargne Temps, une solution d'épargne simple et avantageuse - Coffre-fort numérique COFFREO pour consulter vos documents à tout moment - Des aides et services dédiés : mutuelle, logement, garde d'enfants, solutions de transport - Acomptes sur salaire possibles chaque semaine selon vos besoins - Parrainage récompensé par des chèques cadeaux - Jeux concours mensuels avec de nombreux lots à gagner Intéressé(e) ? Contactez TOMA Intérim Brest au 02.98.000.212 ou envoyez votre CV à brest[a]toma-interim.com . Rejoignez TALEC, entreprise locale de référence dans le bâtiment, et participez à la construction d'ouvrages durables dans le Finistère ! Profil recherché : - Expérience significative sur un poste de coffreur bancheur - Lecture de plans de coffrage et de ferraillage - Bonne maîtrise des techniques de coulage du béton et du travail en équipe - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Respect des consignes de sécurité sur le chantier