europass

Preseljenje u EU

Pronađite pravi posao za sebe među hiljadama mogućnosti dostupnih širom Evrope. Rezultate pretrage obezbjeđuje EURES - Evropski portal za radnu mobilnost.

Search Results
Showing 287233 results

Sort by
Specjalistka do spraw kadr/asystentka dyrektora
Teatr im. Stefana Żeromskiego
Poland
Zakres obowiązków: wg potrzeb Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Zakres obowiązków: kompleksowa obsługa kadrowa instytucji, sporządzanie dokumentacji związanej z przebiegiem zatrudnienia pracowników (zawieranie i rozwiązywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy, zaświadczeń, opinii, itp.) bieżąca kontrola dyscypliny pracy, kompletowanie akt osobowych, prowadzenie ewidencji pracowniczej, wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego,ustalanie uprawnień pracowników do urlopów, nagród jubileuszowych, odpraw emerytalnych, rentowych, dodatków za wieloletnią pracę itd., kierowanie pracowników na wstępne, okresowe i kontrolne badania lekarskie, współorganizowanie szkoleń okresowych bhp i ppoż., uczestniczenie w opracowywaniu regulaminów wewnętrznych, prowadzenie sekretariatu dyrektora Teatru, organizowanie narad z udziałem kierownictwa i pracowników Teatru, ustalanie terminarza spotkań dyrektora Teatru z artystami współpracującymi z Teatrem, dziennikarzami, ludźmi kultury, dokumentowanie spraw kancelaryjnych, ewidencja delegacji służbowych, rejestracja, dekretowanie, wysyłka korespondencji, archiwizacja dokumentacji z zakresu kadr i sekretariatu. Wymagania:doświadczenie w zakresie prowadzenia obsługi kadrowej, znajomość przepisów prawa pracy, dobra organizacja pracy, terminowość i dokładność w realizacji zadań, zdolności komunikacyjne i umiejętność pracy w grupie, wysoka kultura osobista, znajomość języka angielskiego mile widziana znajomość specyfiki pracy w teatrze Pracodawca oferuje; umowę o pracę na zastępstwo w pełnym wymiarze godzin, pracę stacjonarną, pakiet świadczeń socjalnych, bilety pracownicze na spektakle Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
PSYCHOLOG/PSYCHOTERAPEUTA
Ośrodek Terapii Nerwic dla Dzieci i Młodzieży
Poland
Zakres obowiązków: -Zapoznanie się ze skierowaniem i dokumentacją dziecka. -Zebranie wywiadu od rodziców/opiekunów, wstępna rozmowa z pacjentem. -Dokonanie diagnozy psychologicznej. -Wdrożenie odpowiedniego programu terapeutycznego w zależności od rodzaju zaburzeń występujących u dziecka. -Prowadzenie zajęć grupowych (terapia grupowa, terapia przez zabawę, terapia zajęciowa, terapia ruchowo-sportowa, relaksacja, terapia pracą). -Prowadzenie innej terapii indywidualnej zgodnie z zaleceniami. -Prowadzenie dokumentacji pacjenta wg obowiązujących przepisów i regulaminu placówki. Przekazywanie ważnych informacji dotyczących funkcjonowania pacjentów zespołowi terapeutycznemu. -Kontakty z rodzicami/opiekunami dzieci. -Udział w odprawach i szkoleniach OKRES ZATRUDNIENIA W PRZYPADKU PRACY NA PODSTAWIE UMOWY: Umowa na okres próbny 3 m-ce, kolejna na czas określony MIEJSCE WYKONYWANIA PRACY: 43-180 Orzesze ul. Mikołowska 208 PRACA W DNIACH I GODZINACH: Pn - pt 8.00-15.35 (godziny pracy do ustalenia z pracodawcą) Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe PSYCHOLOG, PSYCHOTERAPEUTA- dokumenty potwierdzające kwalifikacje psychologa, psychoterapeuty (lub osoba w trakcie kursu psychoterapii - 3 rok). Doświadczenie w pracy na stanowisku psychologa, psychoterapeuty. Uprawnienia PSYCHOLOG, PSYCHOERAPEUTA - dokumenty potwierdzające kwalifikacje psychologa, psychoterapeuty (lub osoba w trakcie kursu psychoterapii - 3 rok). Umiejętności: odpowiedzialność, umiejętność organizacji pracy, komunikatywność, cierpliwość, umiejętność pracy w zespole. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV List motywacyjny Certyfikaty Świadectwa szkolne - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
pielęgniarz/pielęgniarka
Okręgowy Ośrodek Wychowawczy w Pszczynie Łące
Poland
Zakres obowiązków: - zapewnienie profesjonalnej opieki nieletnim - współpraca z lekarzem - wykonywanie czynności pielęgniarskich zgodnie z obowiązującymi procedurami - prowadzenie dokumentacji medycznej *praca wg harmonogramu pracy godziny pracy: 6:00-14:00, 14:00-22:00 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane; średnie zawodowe - pożądane - pozostałe: Poziom wykształcenia: - minimum średnie pielęgniarskie (z prawem do wykonywania zawodu) lub - wyższe (w tym licencjat) na kierunku pielęgniarstwo Pozostałe wymagania: - Prawo do wykonywania zawodu - Dyplom potwierdzający kwalifikacje zawodowe, - Mile widziane doświadczenie zawodowe w pracy z uczniami, - Kandydat nie może być skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, - Kandydat musi posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystać z pełni praw publicznych, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV wraz z listem motywacyjnym oraz zgodę na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacyjnych proszę składać do 23.01.2025 r. na adres e-mail: rekrutacja@pszczyna.oow.gov.pl lub osobiście w dyżurce bramy głównej ośrodka. UWAGA: W przypadku błędów formalnych otrzymane oferty będą odrzucane. Pracodawca zastrzega sobie prawo rozmowy z wybranymi kandydatami po weryfikacji dokumentów Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych w procesie rekrutacji znajduje się pod linkiem: https://pszczyna.oow.gov.pl/wp-content/uploads/2023/07/rekrutacja.pdf - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Specjalista ds marketingu
SO CHIC SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Content marketing - tworzenie komunikatów marketingowych i informacji produktowych. Prowadzenie miesięcznego newslettera. Tłumaczenie na polski branżowych materiałów anglojęzycznych. Ścisła współpraca z działem klienta i grafikiem, fundacją oraz klientami. Współpraca z mediami branżowymi. Współpraca z agencją pr. Współpraca z influencerkami i ambasadorkami. Współpraca z dostawcami w zakresie działań marketingowych. Wsparcie w organizacji kampanii marketingowych - zarówno b2b i b2c. Wsparcie i uczestnictwo w prezentacjach targowych i eventów firmowych. Prowadzenie profili marki w social media Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki humanistyczne, zarządzanie, marketing, media społecznościowe lub pokrewne. Doświadczenie na podobnym stanowisku mile widziane. Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację i pracę z dokumentacją w języku angielskim. Umiejętność copywrtingu i content marketingu. Bardzo dobra znajomość narzędzi MS Office Word, Excel, Power Point. Znajomość narzędzi obróbki foto/wideo, np. Canva, CupCat mile widziana. Kreatywność, umiejętność myślenia analitycznego. Komunikatywność i elastyczność. Doskonałe umiejętności interpersonalne i organizacyjne. Odpowiedzialność i samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV z listem motywacyjnym na adres: rekrutacja@sochic.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Poetöötaja
Lidl Eesti OÜ
Estonia

Tööülesanded: Olenevalt päevast on Sinu ülesanneteks klientide teenindamine kassas ning poesaalis, riiulite täitmine ja kaupade värskuse kontrollimine, pagarialas küpsetamine, puhtuse tagamine, tooteväljapanekute eest vastutamine ja inventuuridel osalemine.

Omalt poolt pakume: - Valdkonna keskmisest kõrgem palk 550€ bruto kuus (osakoormusel).
- Töötasule lisandub pühendumustasu 50€ bruto kuus. - Palgatõus tööaasta möödumisel. - Tasu iga töötatud minuti eest. - Täiendav tervisekindlustus esimesest tööpäevast (nt hambaravi, uuringud, eriarstid jms). - Haigushüvitis alatest teisest päevast. - Spordikompensatsioon Stebby keskkonnas. - Põhjalik väljaõpe ja toetav meeskond. - Isikliku sõiduauto kompensatsioon väljast poolt Võru. - Täiendavad tasustatud vabad päevad (nt sünnipäev).

Muud nõuded: - Oled vähemalt 18 aastat vana.
- Tahad teha aktiivset, füüsilist ja vaheldusrikast tööd.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: 0,5

Poetöötaja
Lidl Eesti OÜ
Estonia

Tallinna poetöötaja - osaline- või täistööaeg

Tööülesanded: Olenevalt päevast on Sinu ülesanneteks klientide teenindamine kassas ning poesaalis, riiulite täitmine ja kaupade värskuse kontrollimine, pagarialas küpsetamine, puhtuse tagamine, tooteväljapanekute eest vastutamine ja inventuuridel osalemine.

Omalt poolt pakume: - Valdkonna keskmisest kõrgem palk kuni 1160€ bruto kuus.
- Töötasule lisandub pühendumustasu kuni 100 € bruto kuus. - Palgatõus tööaasta möödumisel. - Tasu iga töötatud minuti eest. - Täiendav tervisekindlustus esimesest tööpäevast (nt hambaravi, uuringud, eriarstid jms). - Haigushüvitis alatest teisest päevast. - Spordikompensatsioon Stebby keskkonnas. - Põhjalik väljaõpe ja toetav meeskond. - Täiendavad tasustatud vabad päevad (nt sünnipäev).

Muud nõuded: - Oled vähemalt 18 aastat vana.
- Tahad teha aktiivset, füüsilist ja vaheldusrikast tööd.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Poetöötaja
Lidl Eesti OÜ
Estonia

Järve poetöötaja - osaline- või täistööaeg

Tööülesanded: Olenevalt päevast on Sinu ülesanneteks klientide teenindamine kassas ning poesaalis, riiulite täitmine ja kaupade värskuse kontrollimine, pagarialas küpsetamine, puhtuse tagamine, tooteväljapanekute eest vastutamine ja inventuuridel osalemine.

Omalt poolt pakume: - Valdkonna keskmisest kõrgem palk kuni 1160€ bruto kuus.
- Töötasule lisandub pühendumustasu kuni 100 € bruto kuus. - Palgatõus tööaasta möödumisel. - Tasu iga töötatud minuti eest. - Täiendav tervisekindlustus esimesest tööpäevast (nt hambaravi, uuringud, eriarstid jms). - Haigushüvitis alatest teisest päevast. - Spordikompensatsioon Stebby keskkonnas. - Põhjalik väljaõpe ja toetav meeskond. - Täiendavad tasustatud vabad päevad (nt sünnipäev).

Muud nõuded: - Oled vähemalt 18 aastat vana.
- Tahad teha aktiivset, füüsilist ja vaheldusrikast tööd.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Poetöötaja
Lidl Eesti OÜ
Estonia

Tallinna poetöötaja - osaline- või täistööaeg

Tööülesanded: Olenevalt päevast on Sinu ülesanneteks klientide teenindamine kassas ning poesaalis, riiulite täitmine ja kaupade värskuse kontrollimine, pagarialas küpsetamine, puhtuse tagamine, tooteväljapanekute eest vastutamine ja inventuuridel osalemine.

Omalt poolt pakume: - Valdkonna keskmisest kõrgem palk kuni 1160€ bruto kuus.
- Töötasule lisandub pühendumustasu kuni 100 € bruto kuus. - Palgatõus tööaasta möödumisel. - Tasu iga töötatud minuti eest. - Täiendav tervisekindlustus esimesest tööpäevast (nt hambaravi, uuringud, eriarstid jms). - Haigushüvitis alatest teisest päevast. - Spordikompensatsioon Stebby keskkonnas. - Põhjalik väljaõpe ja toetav meeskond. - Täiendavad tasustatud vabad päevad (nt sünnipäev).

Muud nõuded: - Oled vähemalt 18 aastat vana.
- Tahad teha aktiivset, füüsilist ja vaheldusrikast tööd.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Administrativ medarbejder (barselsvikar) - DTU Campus Service
Danmarks Tekniske Universitet
Denmark, Lyngby-Taarbæk

Er du til administration i fuld fart mod nye højder? Så har vi måske en stilling som er noget for dig. Lige nu søger Campus Service en barselsvikar til administrationen. Vikariatet er på 1 år. 

Har du tilpas solid erfaring med administration samt motiveres du af at deltage i spændende administrative opgaver og projekter? Vil du derudover gerne have et liv i sund balance mellem arbejde og fritid? Samtidig med at du kan møde på arbejde i et positivt og samarbejdsorienteret miljø med høj trivsel og arbejdsglæde? I dette job kan du få hele pakken og mere til som barselsvikar for vores administrativ medarbejder hos DTU Campus Service.

Der er fuld fart over administrationen i Campus Service (CAS)  på DTU som har 13.500 studerende og 6.000 ansatte, udfoldet i faciliteter på tværs af en lang række lokationer i Danmark. Vores ca. 600.000 m² dækker over en meget varieret bygningsmasse, der rummer alt fra kontorer og auditorier til state-of-the-art laboratorier. Som internationalt anerkendt eliteuniversitet skal vi selvfølgelig sikre, at vores bygninger og faciliteter er tidssvarende. Det er her du kommer på banen som Campus Service’ uundværlige administrative support, da en stabil og solid administrativ understøttelse af vores 19 sektioner er af afgørende betydning for at vi lykkes.

Du sikrer, at vi hele tiden er ’et administrativt skridt foran’, både fordi du er uovertruffen skarp til at planlægge og koordinere, men også fordi din nysgerrighed for, hvad der befinder sig rundt om næste hjørne er stor. Du kan slet ikke få armene ned over bevidstheden om, at din support gør en forskel og at du hurtigt bliver en vigtig tværgående organisatorisk vidensperson, da din opgaveportefølje er lige så bred som den er dyb.

Dine primære ansvarsområder 

  • Administrativ support for udvalgte sektioner og ledere
  • Praktisk økonomi (indkøbsordrer, varemodtagelse, rejseafregning)
  • Implementering af- og superbruger på administrative digitale værktøjer 
  • Eventkoordinering
  • Deltage i samarbejdsgrupper og netværk
  • Vedligehold og videreudvikling af interne arbejdsprocesser

Vi leder efter dig, som kan lide at have orden i penalhuset, arbejde struktureret og prioriteret, at være på forkant og derfor gerne selv opsøger de svar du mangler. Lige så vigtigt er det, at du er en god kollega med smittende godt humør, som har lyst til at dele viden og blive dygtigere i fællesskab med resten af os – som et hold. Derudover kan du nikke til:

  • Du har en relevant akademisk eller administrativ uddannelse kombineret med praktisk erfaring fra lignende position
  • Du er helhedsorienteret med en stærk forståelse for sammenhænge i en kompleks forretning
  • Du trives med at tænke og levere service på højt niveau
  • Du er IT stærk og kan slet ikke lade være med at lære fra dig
  • Du skriver og taler dansk og engelsk på højt niveau

CAS Administration – din nye arbejdsplads , hvor du får 11 kolleger, størstedelen med samme ansvar og rolle som dig samt en sektionsleder. Vi har fleksible rammer, som dækker over stor frihed til selv at planlægge under den paraply, vi kalder selvledelse. Helt afgørende nøgleord hos os er tillid, fællesskab og samarbejde. Vi stoler på hinanden og er beviste om, at det er en vigtig prioritet, at vi altid er klar til at hjælpe hinanden. Netop dét, tror vi er hemmeligheden bag vores høje trivsel og arbejdsglæde – der ikke kun omfatter vores egen sektion, men hele Campus Services organisation på ca. 200 medarbejdere. En organisation som leverer service, drifts- og vedligeholdelsesopgaver samt varetager udbygning og renovering af hele DTU’s bygningsmasse. Læs mere på: www.dtu.dk og www.campusudvikling.dtu.dk.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til OAO-S-fællesoverenskomsten og organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejdere (HK/Stat) eller overenskomst for akademikere i staten eller anden gældende overenskomst. 

Stillingen er tidsbegrænset til 1 år. Ønsket tiltrædelse snarest muligt.

Dit arbejdssted bliver primært på DTU’s campus i Lyngby, men der kan også være arbejdsdage på DTU’s øvrige lokaliteter; Risø Campus og Ballerup Campus. 

Du bliver ansat i sektionen CAS Administration med reference til sektionsleder Chalotte Rebekka Møller.

Ansøgning og kontakt
Vi skal modtage din online ansøgning senest den 7. december 2025 . Åbn linket "Ansøg nu", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter motiveret ansøgning, CV og eksamensbeviser. 

Ønsker du flere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte sektionsleder Chalotte Rebekka Møller på 26 40 45 01 eller chalom@dtu.dk

Samtaler afholdes løbende. 

Ansøgninger modtaget efter ansøgningsfristens udløb tages ikke i betragtning.

Alle interesserede uanset alder, køn, handicap, race, religion eller etnisk tilhørsforhold, opfordres til at søge stillingen. Da DTU arbejder med forskning i kritisk teknologi, hvormed der gælder særlige regler for blandt andet sikkerhed og eksportkontrol, kan der blive foretage open source-baggrundstjek af kvalificerede kandidater til stillingen.

Campus Service
Med ca. 200 ansatte er Campus Service en af de største af DTU’s 8 teknisk administrative koncernstabe. Campus Service har til formål at udvikle, drive og vedligeholde DTU’s bygningsmasse, arealer og faciliteter, samt varetage indvendigt vedligehold og tilsyn med de derudover lejede DTU arealer og faciliteter. Målet for Campus Services virksomhed er, at DTU’s bygninger, omgivelser og faciliteter er attraktive for de ansatte og studerende, men også at andre borgere, virksomheder og lokalsamfund anser DTU og DTU’s faciliteter som et aktiv, man meget gerne benytter og samarbejder med.

Teknologi for mennesker
DTU udvikler teknologi for mennesker. Med vores forskning og uddannelser i international topklasse er vi med til at skabe en bedre verden, og vi bidrager til løsningen af de globale udfordringer formuleret i FN’s 17 verdensmål for en bæredygtig udvikling. H.C. Ørsted grundlagde DTU i 1829 med en klar mission om at udvikle og nyttiggøre naturvidenskab og teknisk videnskab til gavn for samfundet. Den mission lever den dag i dag. DTU har 13.500 studerende og 6.000 ansatte. Vi arbejder i en international atmosfære og har et inkluderende, udviklende og uformelt arbejdsmiljø. DTU har campusser i hele Danmark og i Grønland og samarbejder med de bedste universiteter verden over.

Pintäkäsittelyn osaava konepuuseppä Ilmajoelle
SOL Henkilöstöpalvelut Oy
Finland
Etsimme puualan erikoiskalusteita ammattikäyttöön valmistavalle asiakasyrityksemme pintakäsittelyn osaavaa konepuuseppää Ilmajoelle. Tulet työskentelemään puun työstön parissa useita erilaisia menetelmiä käyttäen. Työnkuva voi sisältää esimerkiksi puukappaleiden koneellista sahausta, CNC-jyrsintää ja pintakäsittely- ja kokoonpanotöitä. Työkaluina tehtävässä käytät erilaisia puun työstöön tarkoitettuja koneita, kattavasti erilaisia käsityökaluja, sekä puualan piirustuksia. Tehtävää on mahdollista kohdentaa oman osaamisesi ja kiinnostuksen kohteidesi mukaan, joten tärkeintä on aito innostus kehittyä ammatillisesti vielä entistäkin vahvemmaksi puualan osaajaksi! Työtä tehdään 2-vuorossa arkisin, ja viikonloput pääset viettämään ansaittua vapaa-aikaa. Voit olla etsimämme henkilö, jos - Omaat tehtävään soveltuvan koulutustaustan. - Sinulta löytyy koulutusta ja / tai työkokemusta pintakäsittelystä - Sinulta löytyy jo työkokemusta puualan monipuolisista tehtävistä ja sinulla on vahvat kädentaidot. Erityisesti kokoonpanokokemuksesta on hyötyä. - Olet kiinnostunut & innostunut puun työstöstä paitsi käsin, niin myös koneellisesti. - Työskentelet itseohjautuvalla ja oma-aloitteisella työotteella. Oikealle henkilölle tarjoamme - Pitkäaikaisen 2-vuorotyön vakavaraisessa työkohteessa Ilmajoella. - Puusepänteollisuuden TES:iin ja omaan työkokemukseesi perustuvan palkkauksen. - Koeajan jälkeen SOL:n omat työsuhde-edut: laajat työterveyspalvelut Terveystalossa, sekä liikunta- & hierontaedut Smartumilta kolmesti vuodessa! MIkäli kiinnostuit, on viimeistään nyt hyvä hetki jättää hakemuksesi ja CV:si rekrytointijärjestelmäämme, sillä paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä voit tiedustella osoitteesta heidi.koskimaki@sol.fi. Huomaathan kuitenkin, että emme tietoturvasyistä huomioi sähköpostilla lähetettyjä hakemuksia, vaan käsittelemme ainoastaan rekrytointijärjestelmäämme jätetyt hakemukset. SOL Henkilöstöpalvelut Oy SOL Henkilöstöpalvelut Oy SOL Henkilöstöpalvelut Oy auttaa kumppanina asiakkaitaan saavuttamaan omat liiketoiminnan tavoitteet vastuullisesti. Tarjoamme henkilöstövuokraus-, rekrytointi- ja KV-rekrytointipalveluita sekä muita räätälöityjä henkilöstötoimialan palveluja ympäri Suomen. Valttejamme ovat vahva toimialaosaaminen, asiakkaan tarpeet huomioiva palvelu, aktiivinen asiakastyytyväisyyden seuranta, kehitysorientoitunut asiakkuudenhoito-malli sekä omasta henkilöstöstämme huolehtiminen. Me SOL Henkilöstöpalveluilla rekrytoimme monille eri aloille, joista suurimmat ovat rakennus-, teollisuus- ja logistiikka-alat. Haetpa sitten vakituista työpaikkaa, kesätöitä tai työtä opintojen ohelle – ammattitaitoiset rekrytoijamme ovat täällä juuri sinua varten! Kiinnitämme huomiota yhdenvertaiseen ja tasa-arvoiseen rekrytointiin. Työllistyessäsi perehdytämme sinut kunnolla SOLin tapaan toimia sekä tuemme sinua koko työsuhteesi elinkaaren ajan. Meille sinun työturvallisuutesi ja -hyvinvointisi on ykkösjuttu! Liikevaihtomme oli noin 61 miljoonaa euroa vuonna 2024. Olemme osa SOLia, joka on suomalainen perheomisteinen palvelukonserni työllistäen noin 13 000 aurinkoista SOLilaista kuudessa eri maassa. SOL KONSERNI Iloisiin SOLilaisiin kuuluu [turvallisuusalan, kiinteistönhuollon, talotekniikan, puhtaanapidon ja tekstiilihuollon ammattilaisia](https://www.sol.fi/). Lisäksi tarjoamme henkilöstövuokrauspalveluja sekä logistiikan ulkoistuspalveluja joustavasti eri toimialoille. Arvostamme osaamista ja ammattitaitoa. Vahva osaaminen taataan räätälöidyillä perehdytyksillä, sisäisillä koulutuksilla sekä oppilaitosyhteistyöllä. Myös eteneminen on mahdollista erilaisten urapolkujen avulla. Työssäsi sinua kannustaa ja tukee oma esihenkilösi sekä koko tiimi. Iloinen työn tekeminen ja kannustava ilmapiiri ovat meille SOLissa tärkeitä. SOL Life-ohjelman avulla kehitämme työhyvinvointia sekä panostamme työntekijöidemme työturvallisuuteen. [Lue lisää toimintamme vastuullisuudesta ja tarinastamme.](https://www.sol.fi/vastuullisuus/) [Ohjeet turvalliseen työhön](https://eur04.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.esitteemme.fi%2Fsol%2FMailView%2F&data=05%7C02%7CJohanna.Friman%40sol.fi%7C5928bb4f27064d5e744308dd72a5bad7%7Cb48bb2007ef243028de43eaba01a8bf1%7C0%7C0%7C638792778305973204%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=qurEgnhWd9EarLGoXWSXxtwvRk%2BBWY3ixfcTMkV5Al4%3D&reserved=0) [Guidelines for safe work](https://eur04.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.esitteemme.fi%2FSOL_Kiinteistopalvelut_Oy_ENG%2FMailView%2F&data=05%7C02%7CJohanna.Friman%40sol.fi%7C5928bb4f27064d5e744308dd72a5bad7%7Cb48bb2007ef243028de43eaba01a8bf1%7C0%7C0%7C638792778305989188%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=cMwMZqJHLVJHe%2FOZ3lujtmuGUoGLxUIfAahHNU%2FSG5Y%3D&reserved=0) Sähköposti: heidi.koskimaki@sol.fi Sijainti: Kauppaneliö 13

Go to top