europass

Einen Job finden

Finde deinen Traumjob unter Tausenden Jobangeboten in ganz Europa! Die Suchergebnisse werden von EURES – dem europäischen Portal für berufliche Mobilität – bereitgestellt. 

Suchergebnisse
Zeige 290176 Ergebnisse

Sort by
Nauczyciel współorganizujący kształcenie
Szkoła Podstawowa im. Jana Pawła II w Żarnowie
Poland
Zakres obowiązków: Nauczyciel współorganizujący kształcenie z dzieckiem w wieku przedszkolnym,realizacja zadań w zakresie wsparcia oddziaływań dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych. Wszelkie działania wspierające, w tym m.in.: uczestnictwo w pracach zespołu sporządzającego WOPFU i IPET; analiza dostarczonej do placówki dokumentacji dziecka; prowadzenie dokumentacji pracy z dzieckiem; koordynacja regularnych kontaktów placówki z rodzicami; pomoc dziecku podczas zajęć dydaktycznych w ustalonym indywidualnie zakresie (np. pomoc w organizacji stanowiska pracy na zajęciach, wykonywnia zadań, czynności itp.), wsparcie w zakresie aktywizacji dziecka do pracy, budowanie motywacji i samooceny, dostarczanie inspiracji do rozwoju zainteresowań; pomoc w komunikacji ucznia z nauczycielami i kolegami; prowadzenie dokumentacji pracy dziecka w tym dziennika zajęć, arkuszy obserwacji, teczki prac i wytworów ucznia. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - umiejętności: pracowitość, staranność, umiejętność pracy w zespole - konieczne; punktualność - konieczne - pozostałe: kwalifikacje z zakresu kształcenia specjalnego doświadczenie zawodowe - mile widziane Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, dokumenty potwierdzające kwalifikacje - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
STOLARZ
Powiatowy Urząd Pracy
Poland
Zakres obowiązków: prace przy przygotowaniu mebli oraz innych konstrukcji meblowych w zakładzie stolarskim: • Produkcja elementów stoisk targowych/mebli na podstawie projektów i rysunków technicznych. • Cięcie, klejenie, szlifowanie i montaż konstrukcji z drewna, płyt MDF, sklejki i innych materiałów. • Obsługa maszyn stolarskich (piły, frezarki, okleiniarki, wiertarki, itp.). • Współpraca z zespołem projektowym oraz innymi działami (grafika, elektryka, logistyka). • Montaż stoisk u klienta lub na terenie imprez targowych • Kontrola jakości wykonanych elementów i dbałość o detale wykończeniowe. • Utrzymanie porządku na stanowisku pracy oraz przestrzeganie zasad BHP Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: techniczne - konieczne; zasadnicze zawodowe, typ: budowlane - konieczne - pozostałe: zdolności manualne, prawo jazdy kat. B, umiejętność czytania rysunku technicznego, gotowość do pracy w delegacjach. Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Zawodowa rodzina zastępcza
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie we Wrześni
Poland
Zakres obowiązków: Oferta jest skierowana dla osób które: nie były pozbawione władzy rodzicielskiej; nie są ograniczone w zdolności do czynności prawnych; stan zdrowia pozwala na sprawowanie opieki nad dziećmi. Są zdolne do stworzenia dzieciom warunków pozwalających na zaspokojenie ich potrzeb socjalno-bytowych, emocjonalnych, społecznych ; nie figurują w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw Na Tle Seksualnym, nie były skazane prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo; cieszą się nieposzlakowaną opinią. Warunkiem zawarcia umowy jest pozytywna kwalifikacja na kandydatów na rodzinę zastępczą oraz ukończenie szkolenia dla kandydatów na rodziców zastępczych, które zapewnia PCPR. Zakres obowiązków: sprawowanie całodobowej opieki nad dziećmi w rodzinie zastępczej. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - umiejętności: dobry kontakt z dziećmi - konieczne; sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, samodzielność - konieczne; dobra organizacja pracy - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : umiejętność nawiązywania relacji z dziećmi pozbawionymi prawidłowej opieki [Umiejętność 1] : umiejętności wychowawcze Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Fältsäljare Jönköping till Tyrelia.com
Vannetukku FI OY/Tyrelia.com
Sweden, ESKILSTUNA
Företaget: tyrelia.com är ett av Nordens och Baltikums ledande nätföretag för däck och fälgar. Vårt centrallager ligger i Kouvola, Finland, där du hittar över 300.000 däck och fälgar för snabb leverans. Vi är officiell importör av många däck-,fälg- och servicemaskiner. Förutom våra egna däckmärken Kontio samt Lappi tillhandahåller vi även ett stort urval av produkter från andra producenter. På tyrelia.com har vi över 100 däck- och fälg - experter som alltid är redo att betjäna dig på bästa möjliga sätt. Företaget grundades 1964, och var en av de första aktörerna i branschen att sälja däck och fälgar online 2006. Vi är ett snabbt växande familjeföretag som nu stärker vår position på marknaden i Sverige samt Norge och expanderar genom att bygga ett centrallager i Eskilstuna för dessa två marknader. Om tjänsten: Som fältsäljare ansvarar du för försäljningen inom distriktet med eget kundansvar. Du kontaktar och besöker både nya och befintliga kunder inom distriktet och jobbar mot att bygga relationer och ökad försäljning samt tillväxt. Planering och uppföljning är en viktig del i arbetet för att lyckas. Du reser mycket inom distriktet med vissa högprioriterade områden och utgår ifrån hemmakontor samt rapporterar till Försäljningsdirektör. Placeringsort: Jönköping med omnejd. Vi söker dig som: Vi söker dig som är "driven/ivrig/hungrig" att öka försäljningen och vill bidra till ett långsiktigt relationsbyggande med kunderna under många år framåt. Har du tidigare erfarenhet av fältsäljarbete inom B2B eller B2C och din bakgrund även inom fordon eller däckfackhandel är det en stor fördel men ej ett krav. Du bör vara affärs-och lönsamhetsinriktad med fokus på mål och framgång, handlingskraftig och självgående, gillar att göra affärer och få till avslut. Utåtriktad och positiv samt ha lätt för att skapa relationer. Strukturerad och organiserad för att planera ditt arbete effektivt och på bästa sätt nå uppsatta mål och deadlines. God datorvana samt kan kommunicera väl i skrift och tal på både Svenska och Engelska.
Verpleegkundige Brussel M/V/X
ZONNELIED
Belgium, Sint-Jans-Molenbeek

Als verpleegkundige ben je het aanspreekpunt van alle woongroepen op de campus en hierbij ben je verantwoordelijk voor:

  • De coördinatie van de verpleegkundige en medische zorgen. Je ondersteunt de woongroepen door het geven van adviezen en instructies op verpleegkundig en medisch vlak. Door klinisch redeneren kan je een correcte inschatting maken van verpleegkundige diagnoses en mogelijke gezondheidsrisico's.
  • Het opbouwen van een relatie met de cliënten waarbij je een rustige en empathische houding aanneemt. Je hebt zicht op de zorgnoden van de cliënten en kan hierop passend handelen.
  • De ondersteuning en coördinatie van de wekelijkse consultatieronde van de huisarts. Je volgt hierbij de gezondheidstoestand van de cliënten verder op. Je onderhoudt een nauwe samenwerking met de huisarts.
  • De deelname aan overlegmomenten zoals teamvergaderingen en ondersteunende teams. Je onderhoudt een nauwe samenwerking met alle betrokken disciplines.
  • De communicatie met externe zorgpartners, ziekenhuizen en apotheek. Je fungeert als tussenpersoon voor externe zorgverleners en de verschillende woongroepen. Je maakt de vertaalslag naar het niveau van de begeleiders van de woongroepen.
  • Het bijhouden van het medisch dossier en een correct medicatiebeheer voor de cliënten van de woongroepen
  • Je bent in het bezit van een bachelorsdiploma verpleegkunde.
  • Je hebt affiniteit en de juiste motivatie voor het werken met personen met een mentale en een fysieke beperking, ervaring in het werken met NAH en ernstige meervoudige beperkingen is een plus.
  • Je hebt communicatieve vaardigheden en je bent in staat om een intern en extern netwerk op te bouwen.
  • Je hebt organisatorische, coördinerende en administratieve vaardigheden. Je hebt kennis over courante softwareprogramma's.
  • Je hebt een sterke verantwoordelijkheidszin en je kan zelfstandig werken.
  • Je staat stevig in je schoenen en je bent stressbestendig.
  • Een contract van bepaalde duur, werkbreuk bespreekbaar -  minimum 19u per week. Opstart zo snel mogelijk. Mogelijkheid tot vast contract bij positieve evaluatie.
  • Dagwerk, geen ploeg- of weekendwerk - flexibele uren in onderlinge overeenkomst.
  • De tewerkstellingsplaats is Brussel
  • Een warm welkom waarbij we je wegwijs maken doorheen de organisatie. 
  • Verloning conform de barema's van het VAPH (PC 319.01). Extra verlofdagen bovenop de wettelijke en optionele aansluiting bij tal van voordelen (voordelig GSM-abonnement, hospitalisatieverzekering, fietsleasing, etc.).
  • Een innovatieve werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. 
  • Afgesloten parking aan het gebouw
Pædagogisk leder til Landsbyordning Sydfalster
Guldborgsund Kommune
Denmark, Væggerløse

Vil du være med til at skabe et sammenhængende børneliv

I landsbyordningen søger vi efter en pædagogisk leder med lyst til et spændende og alsidigt arbejde, med det sammenhængende børneliv.

Som pædagogisk leder har du ansvaret for to dagtilbud og du er den der er tættest på dagtilbuddenes drift og udvikling, i samarbejde med afdelingsleder. Derudover skal du være med til at fastholde den gode udvikling, som er skabt i og på tværs af dagtilbud, SFO og indskoling. På sigt er tanken at den daglige ledelse af SFO, skal høre ind under pædagogisk leder.

Et læringsfællesskab på to matrikler

Landsbyordning Sydfalster er et læringsfællesskab for børn i alderen 0-16 år. I alt er vi ca. 300 børn fordelt på: Sydfalster Skole, dagtilbuddet Valhal, der ligger sammen med skolen i Væggerløse og dagtilbuddet Strandloppen i Gedser. Der er et positivt forældresamarbejde og god opbakning til landsbyordningen, der er en væsentlig faktor i lokalsamfundet.

Fordelen ved at være en landsbyordning er, at vi samarbejder omkring børnenes trivsel, udvikling og læring i et helhedsperspektiv fra børnene er 0-16 år. Som pædagogisk leder er du med til at sikre, at Landsbyordning Sydfalster fortsat er et aktivt tilvalg for områdets familier i tæt samarbejde med vores fælles bestyrelse. 

Børnehuset Valhal og Strandloppen har fokus på at udvikle læringsmiljøer, som skal sikre børnefællesskaber og alle børns deltagelsesmuligheder. Denne udvikling ønsker vi at du fortsætter. 

Derudover har dagtilbud, skole og SFO et tæt samarbejde om brobygning, som giver de kommende skolebørn en rolig, tryg og glidende overgang til skolemiljøet og SFO. 

Vi har en mangfoldig gruppe af børn og familier, og vi arbejder struktureret med det tværprofessionelle arbejde i forhold til de børn og familier, der i perioder har behov for en ekstra indsats.

I landsbyordningen er vi et lederteam bestående af leder af landsbyordningen, en viceskoleleder samt en afdelingsleder for dagtilbuddene – og naturligvis den pædagogiske leder. På skoledelen er vi 210 elever fordelt på 2 teams, 0. til 4. klasse og 5. til 9. klasse. I skole og SFO er der ansat 20 lærere og 5 pædagoger. I Valhal er der pt. 56 børn og 16 medarbejdere og i Strandloppen er der 4 medarbejdere og 11 børn. Vi har høj social kapital, hvilket betyder at tillid, retfærdighed og et godt samarbejde med ledelsesteamet, tilsammen kendetegner vores arbejdsmiljø. Du vil møde et personale der løfter i flok, har høj faglighed, en uformel omgangstone med højt til loftet, godt sammenhold og et stort engagement hele vejen rundt.

Er du vores nye pædagogiske leder?

Vi søger en leder, der er i øjenhøjde med medarbejdere og familier, og som kan se den enkelte i gruppen. Vi lægger vægt på, at vores fælles processer er inddragende, og vi byder alle gerne ind med idéer til løsninger, for at finde den bedste vej.

Vi leder efter en uddannet pædagog, som har erfaring med og interesse for pædagogisk og strategisk ledelse. Du skal have blik for de mange forskellige opgaver ledelsesrollen indebærer, herunder personaleledelse, faglig ledelse og administrative opgaver, herunder flair og interesse for de systemer der understøtter arbejdet. Ledelseserfaring er ikke et krav, men en fordel. Har du ikke diplom i ledelse, forventer vi, at du har lyst til at påbegynde denne inden for en årrække.

Som pædagogisk leder af landsbyordningen, er det vigtigt, at du formår at balancere din ledelsesopmærksomhed så begge matrikler tilgodeses. Du skal samtidig bygge bro mellem dagtilbud, SFO og indskoling. Det kræver, at du kan fokusere din opmærksomhed på den enkelte afdeling og samtidig arbejde for at landsbyordningen er en samlet helhed. 

Det er vigtigt, at du er målorienteret, i forhold til Dagtilbudsloven og Folkeskoleloven, samt de kommunale politiske målsætninger, herunder arbejdet med Fællesskabstrategien, Den styrkede Pædagogiske Læreplan samt det tværfagligt samarbejde i forhold til børn i udsatte positioner. 

Få mere at vide
Du kan læse mere om Landsbyordning Sydfalster på https://sydfalsterskole.aula.dk/

Hvis du er nysgerrig ift. denne stilling, så kontakt gerne leder af landsbyordningen Stine Friis på 2518 0219. Vi ser meget gerne, at du aftaler et besøg inden du sender din ansøgning.

Ansættelsesvilkår
Stillingen er på fuld tid. Løn og vilkår efter gældende overenskomst.
Tiltrædelse er forventeligt 1. marts 2026.

Ansøgningsprocedure
Send din ansøgning senest den 9. januar 2026 ved at klikke på ”send ansøgning” og vedhæft din ansøgning og dit CV. Vi tager kun imod elektroniske ansøgninger. Alle, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge. Der indhentes børne- og straffeattest ved ansættelsen.

Vi forventer at afholde samtaler tirsdag den 13. januar kl. 14.30 til 18.00. Anden samtale afholdes tirsdag den 20. januar 2026. 

Mere om Guldborgsund Kommune
Guldborgsund Kommune har pr. 1. august 2015 indført røgfri arbejdstid.
Læs mere om Guldborgsund Kommune på www.guldborgsund.dk

Kundeservicemedarbejder / Kunderådgiver indenfor Indeklima og Arbejdsmiljø
VBM Laboratoriet A/S
Denmark

Firmabeskrivelse

Vi indånder ca. 11.000 liter luft om dagen – Vil du være med til at gøre den mere sikker?

Hos Eurofins VBM Laboratoriet, en del af Danmarks største miljølaboratorium, arbejder vi med kemiske analyser af jord, byggematerialer og luft. I vores arbejdsmiljø og indeklima afdeling, hjælper vi vores kunder med at teste og forbedre luftkvalitet, der påvirker deres medarbejderes hverdag. Vi varetager hele processen – fra planlægning og prøvetagning til analyser, kvalitetssikring og rapportering.

Nu søger vi en engageret kollega med passion for arbejdsmiljø og indeklima, som vil være med til at gøre en reel forskel for sundheden på danske arbejdspladser.

Jobbeskrivelse

Som kunderådgiver og kundeservicemedarbejder bliver du bindeleddet mellem vores kunder og vores specialister. Du får base på vores site i Aabybro og bliver en del af et fagligt stærkt team med tæt samarbejde på tværs af laboratorier og teknikere.

Du vil arbejde med kundehenvendelser via telefon og mail, rådgivning, rapportskrivning og tilbudsberegning – og du sikrer, at hver kunde får den rette løsning, så vi sammen skaber sunde og sikre arbejdsmiljøer.

Du sikrer, i samarbejde med kunden, at hver kunde får den rette løsning – og at vi sammen skaber sunde og sikre arbejdsmiljøer på de dansk arbejdspladser.

Dine arbejdsopgaver inkluderer bl.a.:

  • Rådgivning om analyser og målinger inden for arbejdsmiljø og indeklima

  • Skriftlig og telefonisk kundesupport

  • Rapportskrivning og tilbudsberegning

  • Håndtering af kundereklamationer

  • Opbygning og vedligeholdelse af stærke kunderelationer

  • Tæt samarbejde med teknikere og laboratorier

  • Bidrag til udvikling af vores ydelser og HSE-området

Du bliver en del af et mindre team med fagligt stærke kolleger, som har kommercielt ansvar for vores forskellige områder inden for analyser af luft.

Kvalifikationer

Vi søger en kollega med en stærk naturvidenskabelig profil – enten på bachelor- eller kandidatniveau. Erfaring med kundeservice, rådgivning eller teknisk salg er en fordel, men ikke et krav. Erfaring med kemisk arbejdsmiljø er ikke et krav.

Vi forestiller os, at du:

  • Brænder for at skabe sunde og sikre arbejdsmiljøer

  • Har gode kommunikationsevner på både dansk og engelsk

  • Trives i dialogen med kunder og kolleger

  • Arbejder struktureret og løsningsorienteret

  • Er selvstændig, initiativrig og har et godt overblik

  • Har lyst til at tage ansvar og bidrage til udvikling

Yderligere oplysninger

Arbejdstid
Fuldtid, 37 timer/uge, typisk placeret hverdage mellem kl. 8:00 og 16:00.

Fleksibilitet: Der er mulighed for at arbejde hjemmefra enkelte dage om ugen efter aftale.

Arbejdssted
Eurofins VBM Laboratoriet
Industrivej 1, 9440 Aabybro

Tiltrædelse
Snarest muligt

Yderligere information
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Business Unit Cluster Manager Max Milthers på mail: Max.Milthers@etn.eurofins.com

Udvalgte kandidater vil modtage et link til en kort videobesvarelse af nogle spørgsmål forud for en eventuel samtale.

Interesseret?
Du søger stillingen online ved at klikke på "Søg jobbet". Ansøgninger sendt på mail tages ikke i betragtning.

Vi afholder løbende samtaler og ansætter, så snart den rette kandidat er fundet – send derfor dit CV og relevante bilag hurtigst muligt. Under ”Besked til ansættelsesteamet” modtager vi meget gerne en kort motivation for din ansøgning.

I forbindelse med ansættelse vil du blive bedt om at fremvise straffeattest.

Eurofins Scientific er en international life science virksomhed, som tilbyder et unikt udvalg af analyser til kunder inden for mange forskellige industrier, med det formål at gøre livet og vores miljø mere sikkert, sundere og mere bæredygtigt. Fra den mad du spiser, til vandet du drikker, til medicinen du anvender, arbejder Eurofins sammen med de største virksomheder i verden, for at understøtte, at de produkter virksomhederne udbyder er sikre, deres ingredienser er autentiske og at mærkningen på produkterne er korrekte. Eurofins er verdensledende inden for test af fødevarer, miljø, farmaceutiske og kosmetiske produkter, samt agro-science CRO services.  Eurofins er ydermere en af de globale markedsledere inden for specifikke test og laboratorieservices inden for genomics, farmakologi, retsmedicin, CDMO, avanceret materialevidenskab, samt support til kliniske studier. 

På lidt mere end 30 år er Eurofins vokset fra at været et enkelt laboratorium i Nantes i Frankrig, til at bestå af 65.000 medarbejdere i et netværk af mere end 1000 selvstændige selskaber og 900 laboratorier i over 61 lande. Eurofins tilbyder en portefølje af mere end 200.000 analytiske metoder, til at evaluere sikkerhed, identitet, sammensætning, ægthed, oprindelse, sporbarhed og renhed af biologiske stoffer og produkter. Som en af de førende spillere inden for specialiseret klinisk diagnostisk test, tilbyder vi endvidere vi innovative klinisk diagnostiske testydelser.

UngAalborg søger unge til jobbet som Ung til Ung formidler (Sexualisterne)
www.aalborg.dk
Denmark, Nørresundby

UngAalborg søger flere unge formidlere, der aktuelt og autentisk går i øjenhøjde med andre unge gennem oplæg og dialog om emner som bl.a. sociale medier, FOMO, grænser, krop, seksualitet, samtykke, forventningspres, sammenlignings kultur etc.  

Arbejdet som Ung til Ung formidler 

Dit arbejde som Ung til Ung formidler vil primært være som Sexualist og dermed bliver du en del af en vigtig politisk indsats i Aalborg Kommune. Sexualisterne er unge i alderen 18-25 år, som besøger skoler, ungdomsuddannelser, klubber, specialtilbud og events for at gå i en troværdig dialog om ungdomsaktuelle emner på egne og andre unges præmisser. Som Sexualist kan du gå i dialog om alt det, der fylder, når man er ung bl.a. sex, prævention, sexsygdomme, køn, pres, følelser og kærlighed. Foruden arbejdet som Sexualist, vil der forventes at du deltager i forskellige arbejdsgrupper med andre opgaver inden for ung til ung formidling, som er dynamiske og vil udvikle sig efter behov.  

Du passer lige ind, hvis du: 

  • Er mellem 18-25 år
  • Har lyst til at formidle med andre unge i fokus  
  • Har et ønske om at blive en del af UngAalborg og de værdier, vi står for  
  • Kan arbejde i en dynamisk organisation og er omstillingsparat 
  • Har en stærk arbejdsmorale og kender til vigtigheden af et stærkt og tillidsfuldt kollegafællesskab
  • Ikke er bange for at tale om svære emner med andre unge
  • Tør benævne kønsdele med de ord, som de unge bruger 

Du er:

  • Modig 
  • Udadvendt
  • Nysgerrig
  • Sympatisk 
  • Afstemt med dig selv
  • Interesseret i emnet og i formidling i øjenhøjde med de unge

Du vil i jobbet som Ung til Ung formidler indgå i et stærkt og ansvarsfuldt arbejdsfællesskab, hvor du klædes på til jobbet gennem uddannelse, supervision, kontinuerlige møder og tæt sparring. Du bliver en del af et kollegaskab med andre unge, hvor I sammen deler passionen for at gå i dialog med unge på de unges præmisser og er nysgerrige på, hvad ung til ung formidling kan. 

Læs mere om UngAalborgs kerneopgave her: https://aalborgungdomsskole.dk/kerneopgaven/ 

Læs mere om Sexualisterne her: 

https://aalborgungdomsskole.dk/sexualisterne/

Løn og ansættelsesvilkår

Du vil blive ansat på en minimumsnormering på 10 timer, men timetal kan variere meget alt efter antal undervisningsjobs, og hvordan din hverdag ellers ser ud. Lønnen udbetales hver måned. 

Jobbet som Ung til Ung formidler er primært i dagtimerne, men events og jobs om eftermiddagen, aftenen og weekenden er forventelige. Arbejdsstedet er primært i UngAalborgs ungdomskulturhuse i Aalborg og Nørresundby, men også i resten af UngAalborg og Aalborg Kommune, da du vil komme rundt på kommunens skoler. 

Ansættelse

Ansættelse pr. 1. januar 2026 eller snarest muligt. 

Der vil være uddannelsesuge i uge 3, den 13.-16. januar 2026 begge dage inklusiv. 

Du skal have mulighed for at opstarte undervisningen i uge 6 til Uge Sex. 

Vil du være ung til ung formidler

Vi opfordrer til, at du sender en autentisk ansøgning, der viser din lyst til formidling fx via en podcast, forslag til materialeindhold, en klasseøvelse eller lignende. 

Hvis du har spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte Signe Grøn på: signe@ungaalborg.dk  /  +45 93 52 09 21 

Ansøgningsfrist: 

Der er ansøgningsfrist den 7. december 2025. 

Ansættelsessamtaler afholdes den 17. og 18. december 2025.

Det forventes, at der gives svar på ansættelsessamtaler den 19. december 2025. 


Forud for endelig ansættelse indhentes der straffe- og børneattest.


Send ansøgning

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.


Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin. https://www.aalborg.dk/job-og-karriere

Relvastuse ja lahingumoona planeerimise sektsiooni staabiallohvitser
Kaitseressursside Amet
Estonia

Toetuse väejuhatus

Tööülesanded: Sinu põhiülesandeks on lahingumoona materjalivaldkonnast ülevaate hoidmine ja jaotamine Kaitseväe ning Kaitseliidu üksustele.
Planeerid oma materjalivaldkonda- toetad materjalide vastuvõttu, teostad vahendite jaotust ja kontrollid materjalide elutsükli tagamist. Esitad ettepanekuid töö süstematiseerimiseks, arvestuse pidamiseks ja kasutuselt kõrvaldamiseks. Võimalus on kaasa lüüa erinevates lahingumoonaga seotud projektides ja arendustegevustes.

Omalt poolt pakume: Sind ootab ees
· Toetava meeskonnaga lahingumoona materjalivaldkonna planeerimine ning läbi selle meie lahinguvalmiduse tagamine · Rahvusvaheline koostöö tsiviil- ja militaarprojektides · Silmaringi ja teadmiste omandamiseks võimalus osaleda lahingumoona tutvustuste ja testimiste üritustel · Vastupidine suhtumine mentaliteedile ''sest nii on alati tehtud'' · Majutusvõimalus Tallinnas · Tasuta arstiabi ning hambaravi · 50€ sporditoetust kuus ja võimalus treenida 3h nädalas töö ajal · 35 päeva puhkust: Sul on iga aasta võimalik puhata 35 päeva akude laadimiseks ja üks tasustatud vaba päev kvartalis · Koolitus- ja arenguvõimalused Kaitseministeeriumi valitsemisalas.

Muud nõuded: Sinult ootame:
Auastet nooremveebel, veebel või vanemveebel (väljaõppe tase A3, A4 või A5) · Soovituslikult eelnevat töökogemust mõne erialase relvasüsteemiga või lahingumoona laonduses · Teenistuskohustuste täitmiseks vajaliku kontoritarkvara (Microsoft Office programmid) kasutamise oskust · Kohusetundlikkust, otsustus- ja vastutusvõimet · Sobivust riigisaladusele juurdepääsuloa taotlemiseks · Valmisolekut taustakontrolliks

Kodus töötamise võimalus: Ei

Un.e ergothérapeute pour un CDI à temps plein (38 heures/sem) - MSP 4 Saisons H/F/X
CENTRE HOSPITALIER JEAN TITECA
Belgium, Schaerbeek

La MSP recrute :

Un.e ergothérapeute pour un CDI à temps plein (38 heures/sem) - MSP 4 Saisons

Le poste :

  Votre mission est de développer des activités à visée thérapeutique pour les résidents. Pour ce faire :

  • Vous animez des groupes et pouvez également effectuer des prises en charge individuelles.
  • Vous réalisez des accompagnements extérieurs pour effectuer des dé marches avec les résidents.
  • Vous participez à la réflexion interdisciplinaire autour des résidents et à la mise en place du projet thérapeutique de la MSP.
  • A l'aide de vos compétences en ergothérapie et sociothérapie, vous contribuez au rétablissement du résident.
  • Vous disposez d'un bachelier en ergothérapie
  • La spécialisation en santé mentale est un atout
  • Vous avez de l'expérience en santé mentale
  • Vous disposez d'une bonne connaissance des pathologies psychiatriques
  • Vous avez des connaissances en remédiation cognitive
  • Vous avez des connaissances en techniques d'animation de groupe
  • Des formations continues 
  • Un environnement offrant des perspectives d'évolution
  • Reprise de l'ancienneté 
  • Participation aux frais de déplacement
  • Congés légaux (basés sur les prestations de l'année précédente) + congés d'ancienneté

Go to top