Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Marketing Manager (m/w/d) Das erwartet dich als Marketing Manager (m/w/d): Als Marketing Manager (m/w/d) treibst du die Weiterentwicklung unseres Marketings aktiv voran. Du begleitest den gesamten Prozess – von der strategischen Ausrichtung über die Konzeption bis zur Umsetzung im Tagesgeschäft. - Marketingstrategie weiterentwickeln – Du setzt unsere übergeordnete Marketingstrategie um und passt sie kontinuierlich an. Auch Maßnahmen im Employer Branding beziehst du dabei ein. - Inhalte konzipieren und optimieren – Du planst, erstellst und verbesserst zielgruppengerechte Inhalte für unterschiedliche Kanäle und Formate, darunter Website, Social Media, Präsentationen, Whitepaper, Newsletter und Videos. - Website und Social Media betreuen – Du kümmerst dich um die inhaltliche und operative Pflege unserer Website und Social-Media-Kanäle. Zudem planst und koordinierst du die regelmäßige Veröffentlichung von Inhalten. - Leads und Neukunden gewinnen – Du entwickelst und realisierst passende Maßnahmen zur Leadgenerierung. Zusammen mit dem Vertrieb bestimmst du relevante Zielgruppen, potenzielle Kunden und Märkte. Das bringst du als Marketing Manager (m/w/d) mit - Du hast ein Bachelor- oder Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing oder Kommunikationsdesign beziehungsweise in einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen. Alternativ bringst du eine gleichwertige Qualifikation mit. - Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise im B2B-Bereich, in einer Unternehmensberatung oder einer Agentur. - Du begeisterst dich besonders für Online-Marketing, digitale Vertriebskanäle und contentbasierte Marketingstrategien. - Du hast fundierte Erfahrung in der Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Webseiten sowie im Umgang mit Content-Management-Systemen, idealerweise WordPress. - Du bist versiert im Umgang mit MS Office und setzt insbesondere PowerPoint sicher und routiniert ein. - Du arbeitest eigenständig, strukturiert und verantwortungsbewusst. Die ganzheitliche Verantwortung für das Marketing übernimmst du gerne und vertrittst deine Entscheidungen souverän. - Du bringst Kreativität und ein ausgeprägtes Gespür für Sprache, Design und die visuelle Gestaltung ansprechender Inhalte mit. - Du kommunizierst sehr gut auf Deutsch und Englisch – mündlich wie schriftlich. Was wir Dir bieten - Dynamisches und ambitioniertes Arbeitsumfeld mit gemeinsamer Passion für den Kundenservice in einem Team, dass sich gegenseitig unterstützt und inspiriert - Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Homeoffice) - Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub - Attraktives Gehalt und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Weiterbildungsbudget für Trainings und Zertifizierungen - Viel Gestaltungsspielraum und Platz für eigene Ideen - Firmeneigene Events und freiwillige After-Work-Veranstaltungen Etwas über uns Das Team von SEC brennt für innovative Lösungen im Kundenservice. Wir begleiten und unterstützen unsere Kunden bei der Transformation hin zum Service Enterprise. Unser Anspruch an uns selbst ist immer ein ganzheitlicher und lösungsoffener Beratungsansatz. Hier machen wir den Unterschied. Wir überwinden Grenzen, brechen Silos auf und bieten eine End-to-End Consulting Experience. Dabei setzen wir auf Technologie der Marktführer SAP, Salesforce und ServiceNow. Wir legen größten Wert auf die Qualität und Nachhaltigkeit unserer Lösungen. Der Mehrwert für unsere Kunden steht für uns an erster Stelle. Ihre Zufriedenheit ist unsere höchste Auszeichnung und unser wichtigster Antrieb. So geht es weiter - Lade einfach Deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Hochschul- und Arbeitszeugnisse) online hoch und hinterlasse uns Deine Kontaktdaten. - Wir prüfen Deine Bewerbung umgehend und melden uns so schnell wie möglich bei Dir – versprochen. - Danach vereinbaren wir einen Termin für ein persönliches Kennenlernen und besprechen alle Einzelheiten. - Bei Fragen vorab kannst Du gerne Kontakt zu uns aufnehmen. Klingt das gut? Dann bewirb Dich am besten jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

Projektmanager/-in Marketing (m/w/d) In dieser vielseitigen Position gestalten und steuern Sie zentrale Marketingprozesse – von der Werbemittelproduktion und Vergabe über das Budgetmanagement und Merchandising bis hin zu Marketingkooperationen und Sonderprojekten. Sie koordinieren interne und externe Partnerinnen und Partner und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Stärkung der Marke Gewandhausorchester. Diese Aufgaben erwarten Sie: - Planung, Steuerung und Qualitätssicherung der Produktion von Werbemitteln auf Grundlage des Mediaplans - Auswahl und Umsetzung von Out-of-Home-Kampagnen sowie weiteren externen Werbemaßnahmen - Budgetcontrolling und Rechnungsmanagement im Marketingbereich - Vorbereitung von Ausschreibungen sowie Begleitung von Vergabeverfahren für Werbedrucksachen - Entwicklung und Betreuung des Merchandising-Angebots des Gewandhausorchesters - Betreuung von Marketingkooperationen mit externen Partnerinnen und Partnern zur Erschließung neuer Zielgruppen - Mitwirkung an Sonderprojekten und Marketingmaßnahmen an externen Spielstätten Sie bringen mit: - abgeschlossenes Studium der Kommunikationswissenschaften, Kulturwissenschaften, Medienwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung - fundierte Kenntnisse im Bereich Druckerzeugnisse und Printproduktion - praktische Erfahrung in der Vorbereitung und Begleitung von Vergaben und Ausschreibungen - ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise - hohe Dienstleistungsorientierung sowie ein souveräner Umgang mit internen und externen Partnerinnen und Partnern, unter Berücksichtigung der Interessen des Hauses - Affinität zur klassischen Musik und Offenheit für die Strukturen eines internationalen Kulturbetriebs Wir bieten Ihnen: - einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach TVöD-VKA bei einer international renommierten Kulturinstitution - attraktive Zusatzleistungen, darunter eine betriebliche Altersversorgung, 31 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr, ein bezuschusstes Jobticket sowie die Möglichkeit zum JobRad-Leasing - Flexibilität beim Arbeitsort durch die Kombination von mobilem Arbeiten und der Zusammenarbeit vor Ort - einen Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen in Höhe von 6,65 Euro bei einer Vollzeitbeschäftigung - Mental-Health-Maßnahmen für Sie und Ihre Angehörigen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, u. a. Gesundheitstage und einen telefonischen Beratungsdienst - individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie bis zu drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr - ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit eigenem Gestaltungsspielraum - Arbeiten in einer angenehmen Teamatmosphäre, in einem künstlerischen Umfeld und mit kreativen Gestaltungsmöglichkeiten Hinweise zur Bewerbung: Wir schätzen Vielfalt und wollen, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Das Gewandhaus zu Leipzig fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Beschäftigten. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungskosten nicht übernommen werden können. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit: - Bewerbungsschreiben - tabellarischem Lebenslauf - Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation - Arbeitszeugnisse/ Beurteilungen/ Referenzschreiben - Angabe des möglichen Eintrittstermins - Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung Bitte beachten Sie unsere Informationen zum Bewerbungsprozess auf unserer Website.  Ausschreibungsschluss ist der 22. Oktober 2026.  Sollten Sie noch Fragen haben, dann beantworten wir Ihnen diese gern. Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist: Patricia Rafelt, Personalsachbearbeiterin, Telefon: 0341 1270 - 221. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Mitarbeiter (m/w/d) Marketing und Messeorganisation in Direktvermittlung Im Auftrag unseres Kunden, einem etablierten mittelständischen Unternehmen aus der kunststoffverarbeitenden Industrie mit langjähriger Marktpräsenz und hoher Innovationskraft, suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) Marketing und Messeorganisation in Rastede. DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN - Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten - Familiäres Arbeitsklima sowie regelmäßige Firmenevents - Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV sowie Parkplätze für Mitarbeitende - Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, Beteiligung zur Altersvorsorge sowie Bezuschussung für ein Premium-Fitness Studio DAS SIND IHRE AUFGABEN - Als Mitarbeiter (m/w/d) Marketing und Messeorganisation planen und organisieren Sie nationale sowie internationale Messeauftritte und begleiten deren Umsetzung von der Vorbereitung bis zur Nachbereitung - Darüber hinaus stimmen Sie sich mit internen Fachbereichen, externen Dienstleistern und Messebauunternehmen ab und sorgen für einen strukturierten Informationsfluss zwischen allen Beteiligten - In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie den Fachabteilungen erstellen Sie Grafiken und zielgruppengerechte Textinhalte für unterschiedliche Marketingmaßnahmen - Zudem entwickeln Sie Standortanalysen und bereiten relevante Informationen auf, um die Weiterentwicklung von Messe- und Marketingaktivitäten zu unterstützen - Als Mitarbeiter (m/w/d) Marketing und Messeorganisation erstellen Sie Kataloge, Flyer und Präsentationen und tragen dazu bei, das Unternehmen auf Veranstaltungen professionell und zielgruppengerecht zu präsentieren DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung, beispielsweise zur Kauffrau für Marketingkommunikation / zum Kaufmann für Marketingkommunikation, zur Veranstaltungskauffrau / zum Veranstaltungskaufmann oder zur Industriekauffrau / zum Industriekaufmann - Mehrjährige Berufserfahrung in der Messeplanung, im Veranstaltungsmanagement oder im Marketingumfeld eines Industrieunternehmens bringen Sie bereits mit - Neben sicheren Deutschkenntnissen bringen Sie gute Englischkenntnisse mit, um internationale Ansprechpartner zu betreuen sowie Marketingunterlagen und Inhalte für Messeauftritte in englischer Sprache zu erstellen - Digitale Anwendungen wie Microsoft Office, Grafikprogramme und Projektmanagementsysteme setzen Sie routiniert ein und nutzen neue Technologien einschließlich Anwendungen der Künstlichen Intelligenz als sinnvolle Unterstützung im Marketing und Veranstaltungsumfeld - Als Mitarbeiter (m/w/d) Marketing und Messeorganisation überzeugen Sie durch Eigeninitiative, kreative Ideen sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Anforderungen in wirkungsvolle Marketingmaßnahmen zu übersetzen PASST NICHT? Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance. INITIATIV BEWERBEN (https://jobs.jobtimum.eu/public/bewerbung/?id=1363) Job Details Office-Management Rastede Vollzeit Direktvermittlung Ihr Mehrwert IHR MEHRWERT Karriere-Coaching Nachhaltige Verbindungen Exklusivität Jahrelange Erfahrung und Expertise Wir sind auf Empfang Ihre Ansprechpartnerin Frau Julia Maciejewska Kontakt jobtimum GmbH Bahnhofsplatz 8 26122 Oldenburg 0441 2197329-0 jobs.oldenburg@jobtimum.eu (jobs.oldenburg@jobtimum.eu?subject=Mitarbeiter%20(m/w/d)%20Marketing%20und%20Messeorganisation%20in%20Direktvermittlung%20-%20) Unsere Ansprache richtet sich an alle Mitglieder der Gesellschaft.

Das sind deine Aufgaben - Steuerung und Koordination von Marketingaktionen sowie Verantwortung für die marketingübergreifende Kampagnenplanung - Erarbeitung von Marketingplänen - Quartalsweise Rechnungslegung gegenüber Kampagnenpartnern und Industrie - Vorbereitung & Überprüfung von Kampagnen - Auswertung von Marketingmaßnahmen  - Konzeption und Entwicklung zielgruppengerechter Werbemittel für Print- und Digitalmaßnahmen - Vertretung für Industriekooperationen und Vereinbarung von WKZ Zielen - Sicherstellung der korrekten Umsetzung von Kampagnen zur Umsatz- und Trafficsteigerung sowie abteilungsinterne Abstimmung Das erwartet dich bei mycare.de - Interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Betriebliche Altersvorsorge - Strukturierte und umfassende Einarbeitung für einen erfolgreichen Start im Team - Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum im eigenen Aufgabenbereich - Flexible Arbeitsgestaltung mit Homeoffice-Option - Firmensitz liegt direkt am Hbf. in Lutherstadt Wittenberg (mit dem ICE in nur 30 Min ab Berlin-Südkreuz oder Leipzig Hbf. erreichbar) Das bringst du mit - Abgeschlossene Berufsausbildung mit ersten Berufserfahrungen (z.B. kaufmännische Ausbildung) / abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften, Marketing oder in einem vergleichbaren Studiengang) - Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie idealerweise erste Erfahrung im professionellen Austausch mit externen Partnern - Hohe Eigenmotivation für Weiterbildungen - Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch - Teamorientierte Persönlichkeit mit Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit und gemeinsamer Zielerreichung Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Vertriebsmarketing, Marketing-Management, Marketing

The Flame GmbH ist ein international agierendes Familienunternehmen in Jenbach.

Der Fokus liegt in der Produktion und im Vertrieb von elektrischem Effektfeuer, Gas- und Ethanolkaminen, sowie Kachelöfen, Herde und Heizkaminen.

Unser Ziel ist es, unsere Kunden mit Kompetenz, Qualität und Zuverlässigkeit zu begeistern. Seit 1963 steht unser Unternehmen für kontinuierliche technische Weiterentwicklung und Innovation.

THE FLAME - Feuer in seinen schönsten Formen, dafür brennen wir.

Wir verstärken unser Teams und suchen 1 Marketing & Kommunikation Allrounder_in / E-Commerce (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit in Jenbach

Worauf Sie sich freuen können

* Spannende Projekte & Gestaltungsspielraum

* Weiterbildungsmöglichkeiten & Entwicklungspotenzial

* Mindestjahresbruttogehalt € 33.000,- (Überzahlung vorgesehen)

Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns

* Social Media, Webshop & Website betreuen und weiterentwickeln

* Content (Text, Bild, Video) erstellen

* Marketing- & Vertriebsprojekte sowie das Verkaufsteam unterstützen

Womit Sie uns begeistern können

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing

* Erfahrung im Marketing, E-Commerce sowie mit Web- und Grafik-Tools

* Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzfreude

Haben wir Ihr Feuer entfacht?

Dann kommen Sie ins Team THE FLAME!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Foto und Lebenslauf per Post, Mail oder persönlich in Jenbach.

THE FLAME GmbH

z.Hd. Frau Elisabeth Lindner

Schalserstraße 41 · AT-6200 Jenbach

T +43 (0)5244 62592

elisabeth@theflame.at

Weitere Informationen unter https://www.theflame.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Marketing & Kommunikation Allrounder_in / E-Commerce (m/w/d) beträgt 33.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Elternzeitvertretung, voraussichtlich bis 2029 | 35-40 Std. pro Woche Marketing ist Deine Leidenschaft, strategisches Denken Deine Stärke und Teamwork für Dich selbstverständlich? Du möchtest Verantwortung übernehmen, kreative Ideen vorantreiben und gemeinsam mit Deinem Team etwas bewegen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Für unser Marketingteam suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Marketingaktivitäten steuert, ein kleines Team führt und als zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Führungskräften und Unternehmensbereichen agiert. Freu Dich auf eine vielseitige Aufgabe mit echtem Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und der Chance, unsere Marketingarbeit aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Was wir Dir bieten: - Attraktives, verhandelbares Gehalt inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld (13 Gehälter) - 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und anteiliges Homeoffice - Verantwortung und Gestaltungsspielraum bei der Führung und Weiterentwicklung unseres Marketingteams - Moderne Arbeitsmittel und eine strukturierte Einarbeitung - Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit langfristigen Perspektiven - JobBike, vermögenswirksame Leistungen und weitere Sonderleistungen - Betriebliches Gesundheitsmanagement für dich und deine Familie - Attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken und Anbietern - Wertschätzende Zusammenarbeit, kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit der Geschäftsführung - Offene und herzliche Kommunikation, kurze Entscheidungswege und schnelle Rückmeldungen - Lerne uns schon vor Deiner Bewerbung kennen und verschaffe Dir auf Instagram einen ersten Eindruck von unserem Team - Schneller und unkomplizierter Bewerbungsprozess mit einem telefonischen Erstgespräch Was Dich erwartet: - Fachliche und disziplinarische Führung unseres Marketingteams - Planung, Steuerung und Weiterentwicklung unserer Marketingaktivitäten - Verantwortung für Marketingbudget, Kennzahlen und Reportings - Koordination von Online- und Offline-Marketingprojekten - Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, unseren Standorten und externen Partnern - Aktive Mitarbeit bei operativen Marketingmaßnahmen Was Du mitbringst: - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise erste Führungserfahrung - Ein breites Marketingverständnis und Erfahrung mit digitalen sowie klassischen Marketingmaßnahmen - Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, auch bei vielen parallelen Themen den Überblick zu behalten - Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen zu treffen und gemeinsam mit anderen Lösungen zu entwickeln - Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein gutes Gespür für unterschiedliche Menschen und Zielgruppen - Eine Hands-on-Mentalität: Du kannst strategisch denken, bist Dir aber auch für die operative Umsetzung nicht zu schade - Und das Wichtigste: Du musst nicht in jedem Marketingbereich Expertin oder Experte sein. Viel wichtiger ist uns, dass Du Zusammenhänge erkennst, Prioritäten setzen kannst und Lust hast, gemeinsam mit Deinem Team gute Ergebnisse zu erzielen Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! *unsere Stellenangebote beziehen sich auf alle Geschlechter, Lebensmodelle, Biografien - wir freuen uns auf Dich, Deine Persönlichkeit, Deine Geschichte! Interne Kennung: 0001 Unsere Leidenschaft ist die Personaldienstleistung - Dafür krempeln wir mit einer gesunden Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich spezialisiert. Für das kaufmännische Gebiet Office, Finance, Engineering, Sales und Purchase ist tritec pro der perfekte Ansprechpartner. Arbeitnehmerüberlassung, Personalberatung und -vermittlung, Headhunting sowie als Master Vendor - regional und auf Augenhöhe, TriTec.

Im (Auftrag) eines Unternehmens, welches an Vertriebslösungen für Kunden in ganz Berlin arbeitet, suchen wir derzeit im Backoffice nach einem Call Center Agent (m/w/d) im In- und Outbound Bereich. Ideal für Berufsstarter, Quereinsteiger, Wiedereinsteiger (m/w/d), die Spaß am [Telefonieren] haben Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Herr Schulze unter +49 30 22954507 oder per Email steglitz.callcenter@perzukunft.de Ihre Aufgaben: - Kontaktaufnahme und Betreuung der Partner des Unternehmens - Produktbezogene Beratungsgespräche per Telefon durchführen - Strukturierte Terminplanung für den Vertriebsaußendienst - Stammdatenpflege und allgemeine administrative Tätigkeiten Qualifikationen: - Sie telefonieren gerne - Gute Deutschkenntnisse - Sie besitzen gute Umgangsformen, gerade im direkten Kundenkontakt - Erweiterte Kenntnisse im Umgang mit PC, Internet und E-Mail - Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit Referenznummer: 12016-10005524225-S Wir suchen aktuell Sie als Callcenteragent/in für den Bezirk Steglitz. Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Steglitz, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T1112195/2 zugelassen. Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters. Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Callcenter, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen. Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. https://www.perzukunft.de/job/telefonischer-kundenberater-m-w-d-marketing-1201610005524225 PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG Schildhornstraße. 92 12163 Berlin Bennet Schulze +49 30 22954507 steglitz.callcenter@perzukunft.de BA

Für unser Einkaufsteam suchen wir eine engagierte Einkaufspersönlichkeit mit Schwerpunkt Marketing. Du verantwortest das Tagesgeschäft in dieser Kategorie, unterstützt bei Bedarf vertretungsweise auch andere Einkaufsbereiche und arbeitest gemeinsam mit dem Team am Ausbau von Coupa. Aufgaben - Du prüfst Angebote und verhandelst Produktions- und Kreativverträge, Buyouts sowie Nutzungsrechte (Darsteller, Voice-over, Musik, KI-Assets). - Du begleitest Pitches und RFPs für Kreation, Produktion und Tools – von der Longlist bis zur Vertragsunterschrift. - Du steuerst Media-Agentur-Pitches und -Verträge gemeinsam mit dem Media-Team: Vergütungsmodelle, Kickbacks, Makegoods, Audit-Rechte, Exit-Klauseln. - Du kaufst Tools und Lizenzen für das Marketing ein: Martech, Research, SaaS. - Du unterstützt vertretungsweise auch andere Einkaufsbereiche im Team, wenn es die Auslastung erfordert. - Du arbeitest gemeinsam mit den anderen Einkäufern am Ausbau von Coupa – insbesondere am Aufbau von Katalogen und Punchout-Anbindungen. - Du hältst die Prozesse sauber: Vertragsablage, Lieferantenbewertung, Savings-Reporting. Qualifikationen - Einkaufserfahrung, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing- oder Media-Einkauf. - Idealerweise ein Studium im betriebswirtschaftlichen Umfeld oder eine vergleichbare Ausbildung. - Sichere Verhandlungsführung auf Deutsch und Englisch. Weitere Sprachen unserer Märkte (ES, FR, IT, PL, NL) sind von Vorteil. - Vertragssicherheit bei Rahmenverträgen, Nutzungs- und Lizenzrechten sowie SLAs. - Erfahrung mit P2P-Systemen wie Coupa, idealerweise inkl. Katalogaufbau und Punchout. - Von Vorteil: Grundverständnis der Media-Welt (CPM, GRP, Kickbacks, Agentur-Vergütungsmodelle). -  KI ist für dich kein Fremdwort – du setzt sie gerne und selbstverständlich im Arbeitsalltag ein, auch bei Rechtsfragen rund um KI-Content wie Kennzeichnungspflichten oder KI-Darsteller als Buyout-Alternative. - Gestaltungswille und Freude an Aufbauarbeit – du bringst dich aktiv in den Aufbau des Zentraleinkaufs ein, statt nur bestehende Prozesse zu verwalten. - Strukturierte, verlässliche Arbeitsweise. - Verhandlungsgeschick und sicheres, verbindliches Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern. - Schnelle Auffassungsgabe und Spaß an der Arbeit in einem technologisch geprägten Umfeld. - Gespür für den Spagat zwischen Kosten und KPIs auf der einen sowie Kreativität und Markenwirkung auf der anderen Seite. Benefits - Hybrides Arbeitsmodell. - Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit. - An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke. - Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung. - Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte. - Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops. - Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. - Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

- Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann Ihre Vorteile: - Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Ihre Aufgaben: - Unterstützung der Projekt- und Montageleitung bei der Planung und organisatorischen Abwicklung von Vorfertigungs- und Montageprojekten - Koordination von Montageeinsätzen in Abstimmung mit Einsatzplanung, Bauleitung, Montagepersonal und externen Partnern - Erstellung, Pflege und Überwachung von Montage-, Termin- und Einsatzplänen mit MS Project - Zentrale Schnittstellenkoordination zwischen Projektleitung, Einkauf, Logistik, Konstruktion, Automation, Qualitätsmanagement und Buchhaltung - Abstimmung mit Kunden, Lieferanten, Fremdfirmen und Nachunternehmen, teilweise in englischer Sprache - Eigenständige Terminverfolgung sowie Kontrolle des Projekt- und Montagefortschritts - Prüfung von Stundenmeldungen, Leistungsnachweisen, Montageberichten und Abrechnungsunterlagen - Pflege der Projektdokumentation sowie Erstellung von Statusberichten, Protokollen und Fotodokumentationen - Unterstützung bei der Klärung technischer und organisatorischer Fragestellungen im Bereich Rohr-, Anlagen- und Baustellenmontage - Dokumentation und Eskalation von Termin-, Kosten-, Qualitäts- und Sicherheitsabweichungen Ihre Qualifikationen: - Abgeschlossene technische Ausbildung, Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung in einem technischen Projekt- oder Montageumfeld - Fundierte Kenntnisse im Rohr- und Anlagenbau sowie in den Abläufen der Vorfertigung und Anlagenmontage - Erfahrung in der Baustellenorganisation, Montagekoordination oder operativen Projektabwicklung - Sicherer Umgang mit MS Project, Excel, MS Office und Adobe Acrobat Pro - Gute Englischkenntnisse für Terminplanung, Dokumentenbearbeitung, Vertragsverständnis und Lieferantenkommunikation - Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationsvermögen - Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen bei kooperativem Auftreten - Inhouse-Einsatz in Laatzen ohne erforderliche Reisebereitschaft Über Hays: Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Wir suchen Sie als motivierte und engagierte TEAMLEITUNG Marketing (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams in Hameln. Ihre Aufgaben als TEAMLEITUNG Marketing - Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Marketingteams - Steuerung und Priorisierung der Marketingaktivitäten von der Aufmerksamkeit bis zum qualifizierten Lead - Planung und Umsetzung datenbasierter Kampagnen und Wachstumsmaßnahmen - Weiterentwicklung der Website mit Fokus auf Nutzerführung, Conversion und Leadqualität - Steuerung der Schnittstellen zu Mediendesign, Performance Marketing, Content, CRM, Automatisierung und Weiterbildungsberatung - Analyse relevanter Kennzahlen und Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen - Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Standards im Marketing Ihr Profil als TEAMLEITUNG Marketing - Mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing mit Verantwortung für Kampagnen, Funnels oder Leadgenerierung - Führungserfahrung und Freude an der Weiterentwicklung eines Teams - Sehr gutes Verständnis für Website-Wirkung, Conversion, Leadqualität und digitale Marketingprozesse - Fähigkeit, strategische Ziele in konkrete operative Maßnahmen zu übersetzen - Ausgeprägte Stärke in der Priorisierung und Steuerung paralleler Marketingprojekte - Datengetriebene, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise - Hohe Umsetzungs- und Entscheidungsstärke Ihre Benefits* beim TA Bildungszentrum: - Unbefristetes Arbeitsverhältnis: ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, wachsenden Unternehmen - Flexible Arbeitszeiten: Ihre persönliche Work-Life-Balance durch Gleitzeit - Attraktives Einstiegsgehalt: mit einer leistungsgerechten Vergütung - 30 Tage Urlaub p.a.: sowie Überstundenausgleich/-vergütung - Innovatives Arbeitsumfeld: ergonomischer Arbeitsplatz, modernste Technik, vielseitige Aufgaben - Mitarbeiter-Benefits: Gesundheitsförderung und Firmenevents - Fort- und Weiterbildungen: Entwicklung unserer Mitarbeiter durch Aufstiegs- und Zertifikatslehrgänge, innerbetriebliche Schulungen und Coachings - Mitarbeitervergünstigungen: Sonderkonditionen bei namhaften Anbietern - Kaffee- und Obstflatrate: wird kostenlos zur Verfügung gestellt - Vergünstigtes Mitarbeiteressen in unserem abwechslungsreichen Betriebsrestaurant: mit eigener professioneller Küche und einer großen Auswahl - Hansefit: Trainieren Sie in einem Fitnessstudio Ihrer Wahl – wir übernehmen einen Großteil der Kosten - Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und zentrale Lage: nur 5 Minuten bis zum Hauptbahnhof - Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre finanzielle Sicherheit – mit einem Arbeitgeberzuschuss von bis zu 30 % *Die Benefits können je nach Standort abweichen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter https://www.ta.de/karriere/tl-marketing.html oder per E-Mail an bewerber@ta.de. Bei Fragen rufen Sie uns gern jederzeit an.