Nous recherchons pour l'in de nos clients spécialiste de préfabrication béton, un Moteur soudeur H/F pour assemblage en atelier, vos missions : - Assembler les formes métalliques et réaliser les points de soudure en fonction du plan de fabrication - Organiser et assurer la propreté de son poste de travail - Préparer son poste de travail en fonction de l'armature métallique a assembler - Manutentionner les formes métalliques à son poste de travail - Réaliser son autocontrôle - Stocker l'armature métallique réalisée dans la zone de transit à l'aide d'un pont roulant, dans le respect de l'intégrité de l'ouvrage - Réaliser la maintenance préventive et curative de son poste à souder et du matériel électroportatif à sa disposition Lecture de plan, CACES pont roulant Rigueur, autonomie, polyvalence, travail en équipe Expérience obligatoire en assemblage d'armatures métalliques ou en charpente métalliques Du lundi au vendredi en 37h45 Salaire horaire + déplacement + ticket restaurant

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, ça vaut le coup. C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 961 € à l'embauche, 2 031 € après 1 an et 2 099 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Société Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez. et lui aussi ! Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances. Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé. vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim. nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. Poste Nous recherchons un chauffeur ou une chauffeuse poids lourd pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la livraison de marchandises en toute sécurité et dans les délais impartis. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par la conduite et le transport, souhaitant contribuer à un service de qualité. Responsabilités Livraison d'une vingtaine de clients (entre 20 et 25) Conduire un poids lourd en respectant les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur Assurer le chargement et le déchargement des marchandises avec soin Vérifier l'état du véhicule avant chaque départ et signaler toute anomalie Planifier les itinéraires de livraison afin d'optimiser le temps et les coûts Maintenir une communication efficace avec le service logistique pour assurer le bon déroulement des livraisons Remplir les documents nécessaires liés aux livraisons (bons de livraison, rapports d'activité, etc.) Profil Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience significative en tant que chauffeur ou chauffeuse poids lourd Un permis de conduire poids lourd valide (type C) Des compétences en conduite sécurisée et responsable Une connaissance des réparations automobiles de base pour assurer l'entretien du véhicule Un bon sens de l'organisation et une capacité à travailler de manière autonome Si vous êtes motivé(e) par le transport et que vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise ses collaborateurs, n'hésitez pas à postuler ! Permis/certification: FIMO (Requis) Permis C (Requis) FCO (Requis) ADR (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents

Vos missions : Vous représenterez au quotidien BGE ADIL auprès de ses partenaires. Selon le dispositif, vous accompagnerez les porteurs de projets dans le cadre d'entretiens individuels et/ou de regroupements collectifs que ce soit en présentiel ou en distanciel. - Évaluer et diagnostiquer les projets - Conseiller, accompagner et former les porteurs de projets à la création et au développement de leurs entreprises - Assurer le pilotage pédagogique des projets, incluant notamment : o L'étude de marché, o L'étude juridique, o L'étude financière prévisionnelle Un plan d'action étant élaboré à l'issue de chaque entretien conseil. - Renseigner les documents inhérents aux cahiers des charges de nos programmes d'action : base de données, fiches diagnostic, livrables, reporting d'activité. - Assurer une veille sur l'activité du territoire. Descriptif du profil : Issu/e de formation supérieure spécialisée en économie ou gestion. Vous avez une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire. Maîtriser les outils d'accompagnement et de financement de la création et du développement d'entreprises sera apprécié. Maitrise du pack office (Excel, PPT .). CRM, agenda collaboratif, outils de Visio-conférence Aisance rédactionnelle (orthographe impeccable). Vous êtes autonome, rigoureux/se, organisé/e Vous faites preuve d'un esprit positif et constructif. Empathique, vous êtes doté/e de réelles capacités relationnelles : qualités d'écoute, de reformulation et vous savez prendre du recul, Agile, vous avez un esprit d'analyse et de synthèse avec une capacité d'adaptation à des environnements et à des publics variés. Poste à pourvoir en CDI dès maintenant. Salaire : de 28 K€ à 35 K€ par an selon profils et option temps travaillés (option 35 à 39 heures, avec heures majorées), Rémunération : selon expérience sur la même fonction, Statut cadre, Intéressement (jusqu'à 20% du salaire brut annuel), Primes (jusqu'à 4.5% salaire brut annuel), Prime de partage pour la valeur. Avantages Chèques déjeuner (part employeur 60%, valeur faciale à maxima), Navigo 100%, Mutuelle employeur 95%.

Acteur majeur du logement social sur les territoires des Yvelines et de l'Essonne, notre entreprise compte près de 33 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes. Notre vocation ? Permettre l'accès au logement à des familles ne pouvant accéder au parc privé, garantir une relation et un service de qualité avec nos locataires, améliorer le confort de nos logements avec des standards élevés tout en maintenant une forte politique de développement sur le territoire. Nos moyens ? Les Résidences Yvelines Essonne c'est avant tout plus de 500 collaborateurs qui s'investissent quotidiennement pour apporter une pleine et entière satisfaction à nos locataires et aux collectivités locales qui nous font confiance. C'est également une gestion de proximité assurée par nos 7 agences. Nos atouts ? La proximité, la confiance, l'écoute, l'efficacité et la créativité. Dans le cadre d'un renforcement de nos équipes, nous recrutons pour notre Agence de Plaisir Rambouillet un RESPONSABLE PATRIMOINE (h/f). Rattaché au Directeur Adjoint Habitat et Cadre de Vie, vous prenez en charge un secteur d'environ 1.200 logements. Véritable manager de terrain, vous êtes garant de la qualité de service et de la satisfaction de nos clients-locataires. A ce titre, vos principales missions consisteront à : - Manager et animer une équipe de proximité : Vous encadrez, motivez et accompagnez au quotidien une équipe de Résid'Managers (gardiens d'immeubles). - Garantir la qualité du patrimoine : Vous assurez le bon entretien des parties communes et de la remise en état des logements vacants, la propreté des résidences et le suivi des prestations de nos entreprises sous-traitantes (délais, qualité, budgets). - Assurer la satisfaction client : Vous veillez au traitement rapide et efficace des réclamations et demandes des locataires. - Développer la proximité : Vous êtes l'interlocuteur privilégié des partenaires locaux (amicales de locataires, collectivités, associations) et vous garantissez une communication de qualité sur votre secteur. Profil : De formation Bac +2, vous avez acquis une expérience au sein d'un service de gestion locative, dans la maintenance immobilière, dans le nettoyage industriel, la distribution,.. Vous savez gérer une équipe et vous avez un goût prononcé pour le travail de terrain. Vos qualités de rigueur et d'organisation, votre esprit d'équipe, votre sens du service client et votre réelle capacité à manager vous permettront de réussir dans votre mission. (Permis B indispensable). Ce que nous vous proposons : Un poste clé au sein d'une entreprise solide et à mission sociale Une réelle autonomie sur votre secteur Un package attractif : rémunération selon profil + véhicule de service + avantages groupe Poste basé à Plaisir (78) à pourvoir rapidement. Envie de donner du sens à votre métier ? Rejoignez-nous !

Manpower RENNES BTP recherche un Coffreur bancheur N3 (H/F) pour un chantier basé sur Châteaubourg. Sous la responsabilité du chef de chantier, vos principales missions seront : - Réaliser des coffrages traditionnels et/ou métalliques - Monter des banches - Couler et vibrer le béton - Décoffrer les ouvrages après séchage - Lire les plans et respecter les consignes techniques - Assurer le nettoyage et la sécurisation du chantier Vous êtes issu(e) d'une formation dans le bâtiment ou vous justifiez d'une expérience significative en tant que Coffreur Bancheur. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe sur chantier. Dynamique et motivé(e), vous savez respecter les consignes de sécurité ainsi que les délais de réalisation. Une bonne condition physique et un réel sens du travail bien fait seront des atouts indispensables pour réussir sur ce poste. - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Connaissance des règles de sécurité sur chantier - Esprit d'équipe, rigueur et autonomie - Permis B apprécié En rejoignant Manpower, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours professionnel. CSE et CSEC Manpower : Chèques vacances ; Aides aux loisirs ; Billetterie à tarifs réduits ; Voyages et séjours préférentiels ; Avantages culture et sport. Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8%

Les missions Evaluer les besoins, les compétences et les attentes de la personne accompagnée pour permettre l'élaboration du projet individualisé Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en promouvant l'autodétermination Etre dans une démarche de co-construction avec les familles Proposer et mettre en place des ateliers éducatifs Accompagner sur les temps du quotidien Vos compétences Diplôme de ME Vous aimez travailler en équipe et prendre soin des personnes en situation de handicap. Vous connaissez les techniques éducatives d'accompagnements spécifiques Vous êtes force de proposition et avez des aptitudes relationnelles et des capacités d'écoute, d'analyse et de distanciation. Basé à Bagnols sur Cèze Prise de fonction le 25/08/2026 CDD de 9 mois sur un temps plein Horaires de journée Salaire selon CCN 66 + ancienneté 25 jours de congés payés + 18 jours de congés

SAS M.A.D.O recherche des Auxiliaires de vie à domicile, sur le secteur de CHAMBLY (60230) et celui de MÉRU (60110) NOAILLES (60430) SAINTE-GENEVIEVE (60730) ET LES ALENTOURS = 2 postes sont à pourvoir CDI à temps complet ou à temps partiel. Interventions au domicile des bénéficiaires pour des soins d'hygiène et de confort ( toilettes, habillage, changes, transferts etc.), préparation et/ou prise des repas, courses... Vous devez être autonome dans vos déplacements professionnels Domaine : Santé / Action Sociale Expérience : 1 an exigé lorsqu'aucun diplôme n'a pas été obtenu Salaire : à partir de 12,31€ par heure +0,60€/heure prime d'assiduité + 0,40€ Kms Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Programmation : - Disponible le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Primes Matériel (gants, blouses, gel hydroalcoolique... ) à disposition

Rejoignez une entreprise dynamique du second oeuvre bâtiment ! Dans le cadre de son développement, une entreprise reconnue du secteur du second oeuvre en bâtiment recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ive) polyvalent(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel. Véritable pilier administratif de l'agence, vous contribuerez au bon fonctionnement quotidien des services en assurant la gestion administrative, le suivi des dossiers et la relation avec les clients et partenaires Vos missions au quotidien Au sein d'une équipe conviviale et professionnelle, vous serez notamment en charge de : Assurer le standard téléphonique et l'accueil physique des clients Gérer les échanges administratifs et le suivi des dossier Préparer et répondre aux appels d'offres Effectuer la facturation et la saisie des devis Assurer le suivi administratif des chantiers Organiser les rendez-vous et agendas des directeurs d'agence Rédiger et suivre les comptes rendus de chantier Gérer les commandes fournisseurs et leur suivi Participer à la coordination des activités internes Profil recherché Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre discrétion et votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Compétences et qualités attendues : Excellente aisance relationnelle et téléphonique Sens du service client Bonnes capacités rédactionnelles Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Maîtrise des outils bureautiques La connaissance du logiciel Batigest est un atout apprécié Formation & expérience : Niveau Baccalauréat minimum requis Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire indispensable Horaires de travail indicatifs : Du lundi au vendredi 8h30 - 12h00 / 13h30 - 16h30 Une attention particulière est portée à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : les horaires peuvent être adaptés en fonction des impératifs de la vie privée du/de la salarié(e), dans un esprit de confiance et d'organisation partagée. Avantages : Mutuelle santé prise en charge à 50 % par l'employeur Environnement de travail stimulant et bienveillant Poste clé au sein d'une structure à taille humaine Classification : ETAM - Échelon C

Le restaurant au Marquis de Terme par Grégory Coutanceau à Margaux (30 min de Bordeaux) recrute : Chef de partie cuisine (H/F) CDD pour le mois de septembre 2026 - 39h La Maison de Cuisines Grégory Coutanceau est un groupe à taille humaine qui, depuis plus de 20 ans, s'est développé autour des métiers de la cuisine et de l'accueil par la création de lieux à vivre, d'une école de cuisine et d'un service traiteur. Basée à La Rochelle, sa terre natale, avec 3 adresses incontournables, (Les Flots - Bon Temps et la Classe des Gourmets), elle s'est agrandie à Rochefort par la création d'un lieu atypique Vivre(s) puis a poursuivi son chemin dans les vignes du médoc (Marquis de Terme) et ce n'est surement pas fini ! Ce déploiement ne pourrait se faire sans un véritable état d'esprit familial porté par les valeurs d'engagement, de passion, de bienveillance et de générosité qui sont la signature de la maison sans oublier la rigueur et le savoir-faire. Vous recherchez un restaurant où vous épanouir professionnellement dans une ambiance alliant professionnalisme et convivialité, l'équipe du Marquis de Terme vous attend. Vos missions : - Assurer les différents services en suivant la diversité des rythmes - Préparer les plats selon les recettes et les standards de qualité établis - Mise en place - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Maintenir un environnement et poste de travail propre et organisé Vos Qualités : - Organisation, méthodologie - Rigueur, dynamisme - Maîtrise des techniques de cuisine standards (première expérience souhaitée) - Adopter les gestes et postures permettant de travailler en toute sécurité - Être capable de travailler à un rythme soutenu dans une ambiance chaleureuse Vos avantages : - Pointeuse d'heure pour une transparence du temps de travail - Réduction tarifaires sur l'ensemble des Établissements Grégory Coutanceau - Cadre de travail agréable au sein d'un établissement dynamique et innovant Chez nous, tout le monde contribue à l'aventure ! Venez nous rejoindre pour y participer et être prêt à relever le défi : "Des talents heureux, font des clients heureux » !